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    謝丹慈  結果共1,144筆

  • 台灣過去3年出口亮眼! 對美國貿易年增49.7%

    台灣2021至2023年出口金額都很亮眼,包辦史上前三名,不過從財政部發布2023年進出口貿易統計中,卻發現2023年較2022年衰退9.8%,而在貿易比重上,對美國出口持續創新高年增49.7%,對新南向的表現也不差,唯獨面對中國大陸卻下滑至35.2%。
    2024/02/14 23:03
  • 2024年消費趨勢 「旅遊注重睡眠、二手市場崛起」

    現今時代背景下的影響,也反應出大家的消費習慣,像是環保意識更重,因此二手市場也更受到注目,投資銀行Cowen2023年預測,而在旅遊習慣上,也更在乎睡眠品質,因應房客的需求,飯店業也必須做足準備。
    2024/02/09 23:06
  • 綠色消費當道「票券」電子化!降低紙本、印刷成本

    永續、環保已經是現在進行式,不少店家也積極布局綠色消費,像是過去常見的餐券、或是住宿券等,轉型成電子化就是一個很明確的方向,能直接減少紙本、印刷、運送等成本,甚至讓業者更容易確定數量,但電子化過去也發生遭到截圖盜用,因此也是業者必須解決的問題。
    2024/02/08 23:09
  • 2024年企業最愛 「成功大學」奪冠常勝軍

    企業在徵才時,如果遇到社會新鮮人,往往會參考畢業的學校,而企業愛用的學校排行榜當中,2024年拿下第一名是常勝軍成功大學,依序是臺灣大學、清華大學以及政治大學等,綜觀前30名技職體系學校就有10間入榜,更勝私立普大的8間,比例也創下近三年新高。
    2024/02/06 22:52
  • 市場歧視、社宅年限 高齡者盼「居住正義」

    國發會預估2025年台灣65歲以上人口將超過20%,包租代管業者也預估,屆時全台將會有20萬名老人有租屋需求,但目前租屋市場對於高齡者仍有歧視,而社會住宅又有居住年限,未來的獨居長者又能住在哪裡?
    2024/02/05 22:54
  • 35歲「職場分水嶺」 走向高薪或低薪是關鍵

    在職場上有35現象,對於不少工作者來說都是一個檻,其中不只包含在轉職上被企業的拒之門外,再加上邁入職場已經累積一定資歷,更希望有優於現在的發展,而面對新進入職場的新鮮人有要避免遭到取代,學者就表示確立目標,以及累積自己的籌碼將是對抗危機的最大資本。
    2024/02/01 22:51
  • 藍莓熱量低營養價值高! 可降血壓強化細胞

    藍莓又被稱為北美藍寶石,含有纖維素、維他命C、維他命K以及銅、鉀和鐵,不只可以降血壓,還可以強化細胞,被醫師認為是對身體有益的水果,但營養師也提醒,如果有糖尿病的病患則要注意。
    2024/01/31 22:52
  • 疫情後大客車駕駛依舊缺! 全台恐缺2成

    台灣的客運業面臨招不到人的窘境,業者表示因為疫情期間減班,所以很多的駕駛離開,而目前估算,全國公車客運業缺員人數至少達到兩成,業者表示,希望政府能夠給予實質的薪資補貼。
    2024/01/30 22:46
  • 公衛危機! 54間衛生所無醫師工作難執行

    要將醫療服務推動至台灣的每個角落,除了大醫院支撐,還仰賴衛生所,尤其公衛工作更是關鍵,像注射預防針、行政相驗、篩檢、校園打針等,但沒有醫師就無法運作,全台目前有54間衛生所都面臨困境,只能到處借醫師支援,而駐診醫師不願意留任的原因之一就是薪水,再來部分地區相對偏鄉卻不到能加給的標準。
    2024/01/28 21:32
  • 高溫衝擊!東南亞最嚴峻影響「近5%GDP」

    2023年是有史以來最熱的一年,展望2024年可能也會是史上最熱的一年,在高溫的環境下,其實不只人類生存受到考驗,也嚴重影響經濟,尤其以農業維生的地區受到高溫影響的狀況也就更大,根據研究潛在損失部分在東南亞有近5%GDP,而在非洲則超過4%。
    2024/01/26 23:03
  • 貧富差距嚴重! 專家:紅利分配不均問題大

    台灣的貧富差距越來越嚴重,而其實這樣的狀況在全球也正在發生,慈善團體樂施會表示,自2020年以來,世界最有錢的五位富豪財富成長超過一倍,但2020年後,世界卻有近50億人卻變得更貧窮,而原因包含企業壓榨勞工,讓富有股東更有錢或是逃稅。
    2024/01/25 22:53
  • 銀行金飯碗捧到退休已過去? 提前退休人數增

    銀行人員薪水高穩定性又好,是不少人夢寐以求的工作,過去許多的行員都是做到65歲才申請退休,不過現在卻有越來越多的行員選擇提前退休,其中原因包含數位轉型和過的工作內容不同,以及洗錢防治、打詐和公平待客等,都造成不少壓力。
    2024/01/24 23:04
  • 一份工作應做多久? 專家:避免遭貼標籤至少1年

    一份工作究竟要做多久在履歷上才漂亮呢?不少專家或是老師都建議,一份工作應該做超過一年時間會比較適當,不過根據年紀也有所不同,人力銀行表示,30歲左右的年輕族群一到兩年換工作,會被認為在摸索期所以可以被接受,但到了40歲以上卻還是頻繁換工作的話,可能會被質疑不穩定。
    2024/01/24 23:01
  • 寒流開暖氣! 瞬時夜尖峰負載達3千萬瓩

    寒流來襲,不少人家中都把暖氣給打開,台電也發現在23日寒流最強的時間點,瞬時夜尖峰負載達到3000萬瓩,比前一天多了大概74萬瓩左右,雖然有明顯上升,但台電也強調備轉容量率都有超過10%以上,不用擔心。
    2024/01/24 22:42
  • 台灣無低溫假! 職安署:雇主應盡提醒義務

    低溫報到,一路至週三清晨都會是最寒冷的時段,連屏東都下探10度,對於戶外工作者來說格外辛苦,雖然台灣過去不曾因為低溫放假,但勞動部職安署則有訂定,寒冷天氣期間戶外作業安全健康指引,提醒雇主應該要提醒勞工穿著適當防寒衣物,以及適時調整工作內容。
    2024/01/22 22:49
  • 避免電梯、扶梯故障!北捷:科技預防加重罰責

    北捷因為2022年新埔站手扶梯倒轉事件,引起社會關注,而根據統計從2022年至2023年12月,北捷電扶梯故障次數為674次,電梯故障次數則有374次,但其中有近8成是保養完30天內發生故障,甚至還有近1成是在保養完不到24小時發生故障,而為此北捷加入科技輔助,包含事先預防以及對於維護不良而衍生設備異常也加重契約罰責。
    2024/01/18 22:50
  • 環保、永續推升綠色通膨? 專家:將走向3型態

    國際吹起綠色經濟,但為了環保、永續推動節能減碳政策的同時也可能推升成本,這樣的現象被稱為綠色通膨,而專家也指出,走向綠色經濟的速度愈快、愈緊急,短期成本也就愈高,而目前在國際間認為,綠色通膨可能會造成三種型態,像是產品直接變貴,或是價格沒有改變但因為環保材質造成汰換速度變快等。
    2024/01/16 23:01
  • 政黨輪替未成! 「藍白破局」恐是原因之一

    國民黨沒有能完成政黨輪替,拱手讓民進黨成為史上三連霸的執政黨,但吞敗的原因恐怕和藍白合破局有關係,不過未來2028國民黨在選戰上要怎麼打,現在也必須運籌帷幄。
    2024/01/15 22:53
  • 2025邁入超高齡社會 藍綠白「長照」成戰場

    根據國發會的統計,臺灣即將在2025年進入超高齡社會,屆時超過65歲以上人口將佔總人口的20%,未來的長照問題也成為藍綠白三黨角逐的戰場,目前藍白一致認為目前台灣的長照經費不足,因此不約而同推出長照保險,畢竟現在台灣不婚不生的人口增加,未來老化後又該如何照顧。
    2024/01/11 22:57
  • 酸菜魚「在台暴紅」估20億市場!連鎖集團紛搶進

    近年來酸菜魚突然在台灣暴紅,從以往的小餐館經營走向連鎖,甚至連餐飲集團都紛紛搶進這個市場,尤其酸菜魚是簡單的餐點,食材單純成本控制容易,翻桌率高,也因此更能被餐飲業者向中,甚至在市場上看一年20億元商機。
    2024/01/05 23:04
  • 初判海保機「未獲准許」 進入跑道遭日航撞

    日航機與海保機相撞事件,目前依照NHK和日本新聞網報導指出,事發前日航客機獲得機場降落許可,機場航管員則要求海保機在跑道附近停留,疑似是因為海保機擅闖跑道才會發生意外,但詳細的狀況還有待釐清。
    2024/01/03 22:15
  • 藍綠白「三足鼎立」瓜分!2024恐出現「少數總統」

    立委選舉各黨都想拚過半,就是希望未來在國會上才有一定的勢力,但目前民進黨、國民黨和民眾黨各有支持度,勢必瓜分藍綠席次,因此可能導致藍綠白三黨在國會都不過半,將出現「少數總統」的政局也可能影響未來總統在施政上的力道。
    2024/01/02 23:11
  • 失業、缺工竟同時存在!台北市產業失衡中

    缺工和失業不應該同時存在,但在台北市卻出現如此矛盾的問題,主計總處調查2023年上半年度失業率,發現台北市15至24歲失業率15.8%,25至29歲則是9.3%,已經五度登上六都第一,這其中存在供需嚴重失衡的問題。
    2024/01/02 23:02
  • 招募選務人員「城鄉落差」 同酬不同工是重點

    近年來選舉部分縣市面臨投票所地點難找,以及公務員任選務人員意願不高的挑戰,2023年因為選務法規修正,因此公務人員占比從二分之一降為三分之一,再加上待遇調高,確實讓選務人員招募困境稍微緩解,卻依舊存在同酬不同工現象。
    2024/01/01 22:57
  • 46%Z世代為生活努力兼職 狠甩「職場負面詞」

    過去Z世代在職場的出現許多負面的聲音,但其實根據調查,幾乎每2個Z世代青年就有1位兼職副業,創造第二收入主要原因包含是為了對沖經濟下滑,以及企業裁員等隨時可能發生的財務風險,而不一定要基於熱情,調查的結果也對Z世代改觀。
    2023/12/27 23:24
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