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    中高齡 結果共203筆

  • 中高齡就業專法三讀 盼年齡不再是求職阻礙

    人口結構老化,高齡人力運用問題逐漸浮現。根據勞動部統計,多數想重返職場或再就業的銀髮族最常遭遇的問題就是「年齡歧視」,雖然立院已三讀通過中高齡與高齡者就業專法,明訂雇主不得因年齡而有差別待遇,不過能否就此改善中高齡者的就業問題還有待觀察。
    2019/11/20 23:57
  • 立院三讀 雇主不得歧視銀髮族就業違者可罰

    立法院會今天三讀通過中高齡者及高齡者就業促進法;三讀條文明定,雇主對求職或受僱的45歲以上民眾,不得以年齡為由給予差別待遇,若違反可處新台幣30萬元以上150萬元以下罰鍰。
    2019/11/15 14:22
  • 藍不分區名單惹議 鄭文燦:只看到1個比我年輕

    52歲的桃園市長鄭文燦今天在桃園市議會答詢提及中高齡就業議題時表示,其實60歲還很年輕,但中國國民黨的不分區立法委員提名名單,「我裡面只看到1個比我年輕」。
    2019/11/14 15:10
  • 期末考完返鄉過年 親綠智庫學者:青年投票率樂觀

    觀察近幾個月來的民調,總統蔡英文幾乎獲得年輕人一面倒的支持度,不過青年投票率向來低於中高齡族群,會不會因此少了勝選的關鍵力量,甚至因為鋼鐵韓粉的高投票率逆轉選情呢?民進黨內部浮現隱憂。不過也有學者點出,明年大選的時間落在大學期末考結束後,正好又接近過年,因此預期不少年輕人應該會返鄉投票,其實投票率並不悲觀。
    2019/11/05 22:48
  • 立院初審 雇主不得歧視銀髮族就業

    立法院社環委員會今天初審通過中高齡者就業促進法草案,初審草案明定,雇主對求職或受僱的45歲以上民眾,不得以年齡為由給予差別待遇,若違反可處新台幣30萬元以上、150萬元以下罰鍰。
    2019/10/30 17:11
  • 台灣橋梁多邁入中年 健檢監測刻不容緩

    20歲的南方澳大橋崩塌,讓大家開始思考台灣橋梁的健康指數,以一般橋梁設計使用年限來說,都會落在50年,而台灣多數橋梁建造於民國80到90年,所以大概都邁入中高齡,加上台灣有颱風、地震、土石流等多種天然災害威脅,橋梁的健康監測實在不容馬虎。
    2019/10/02 23:23
  • 惡男缺錢恩將仇報 狠心殺害收留他12年90歲老婦

    35歲的林姓男子原本居無定所,之後認識1對李姓母女,其中高齡90歲的老婦人收留他,還讓他住在自家12年。林男日前因缺錢花用,竟夥同彭姓和張姓友人,聯手迷昏李氏母女,洗劫財物後逃逸。只是李姓老婦因手腳遭捆綁,口鼻被膠帶封住,無力掙脫的她不幸窒息死亡。新北地院一審判處3人無期徒刑,高等法院今(11)日召開延押庭裁定延押。被問到是否對家屬道歉,林男沉默不發一語。
    2019/09/11 21:18
  • 讓青年、長者好好工作! 政院砸錢搶救勞參率

    台灣就業問題持續存在,包括青年和中高齡、高齡者,都出現勞參率偏低的情況,勞動部推動投資青年就業方案,投入94.7億,要針對5類型對象進行協助。另外,行政院也通過《中高齡者及高齡者就業促進法》草案,只是低薪問題若是無解,台灣就業問題的改善恐怕難讓民眾有感。
    2019/07/30 22:55
  • 中高齡就業法草案政院拍板 年齡歧視最高罰150萬

    行政院會今天通過中高齡者就業專法草案,為促進與保障銀髮族就業,規定雇主可用定期契約僱用65歲以上高齡勞工,若有職場年齡歧視,最高可罰新台幣150萬元。法案後續送立院審議。
    2019/07/25 15:13
  • 「中高齡就業法草案」 禁歧視「65歲以上工作」

    平均年齡愈來愈老的台灣,少子化關係,現在年輕人要背負的長輩壓力愈來愈大,以今年來說大約每4.4位青壯年負責1位長者,但2065年變成1.2位青壯年負擔1位老人家,行政院也在今天草案拍板,針對45歲以上包含65歲以上的中高齡者,未來退休後依然能應徵工作,企業必須更保護而且不得歧視。
    2019/07/25 12:43
  • 快訊/中高齡就業促進法草案 逾65歲可簽定期契約

    為了保障中高齡者及高齡者就業,勞動部研擬多時的「中高齡者及高齡者就業促進法」草案,預計今天會通過行政院院會審查。草案中包含會明訂雇主可以與六十五歲以上的高齡勞工簽訂「定期契約」,打破勞基法規範,首度以年齡作為定期契約的條件,賦予雇主與高齡勞工更多彈性。
    2019/07/25 09:03
  • 有錢也捨不得花!  銀髮商機實用性成關鍵

    台灣民間消費成長率已經連續3年低於經濟成長率,而在高齡社會之中,中高齡長者將成為消費主力,但生於戰後嬰兒潮的銀髮世代,消費習慣卻偏向節儉,反倒是X世代思維較開放,也較願意消費,專家分析,銀髮商機確實越來越龐大,但商品和服務的實用性是吸引消費者的關鍵。
    2019/07/22 23:18
  • 老人照顧老人恐成趨勢 住宿型長照機構急缺補助

    台灣已經進入高齡社會,家戶人數也越來越少,根據統計,全台有79萬多的長照人口,其中高達30萬人都是由家屬自行照顧,壓力不小,而長照2.0主要資源挹注在居家和社區日照中心,但對住宿型機構相當缺乏補助,不少照顧者得離職照顧家人,生計上更加陷入困境。
    2019/05/22 23:57
  • 民進黨初選英德纏鬥 蔡英文:1+1大於2

    總統蔡英文被問到,如果黨內初選輸給賴清德會不會會支持賴參選總統,蔡英文回應,現在支持者期待的是1+1大於2,希望可以團結。蔡英文總統夾帶行政優勢,步步進逼賴清德拉近民調差距,但從其他份民調也看得出來,賴清德的優勢還是沒變,政治光譜是以深綠、中高齡為主。
    2019/05/08 23:26
  • 搶勞工票! 勞動部加速推動《最低工資法》

    總統大選持續加溫,爭取勞工支持成兵家必爭,勞動部正努力兌現蔡英文競選承諾,聚焦三法,包括《最低工資法》、《中高齡者及高齡者就業法》以及《職業災害保險法》單獨立法,但藍營卻批評蔡英文從上任講到現在,但部分草案連行政院都沒看過,動作實在太慢。
    2019/05/06 23:31
  • TVBS獨家採訪 首爾市府創50+基金會救中高齡

    和台灣一樣,南韓也已經邁入高齡社會,首爾市政府注意到,很多人在50幾歲就退休,可是經濟方面不足,以能繼續維持生活,所以為了避免「老年貧窮化」,他們率亞洲之先,創立了「50+基金會」,開學校幫助50~64歲的人能再就業,TVBS團隊是第一個進去採訪的台灣媒體,來看以下這則報導。
    2019/05/03 23:16
  • 中年失業生活陷困境! 「教授」開車行助重生

    根據勞動部統計,106年中高齡失業人口多達8.7萬,尤其因為年齡,常常求職碰壁,就有教授開了車行,租車或者是無息借他們頭期款,輔導開租賃車重新開創人生,從原本三部車,現在已經有200多名司機加入。
    2019/04/13 17:52
  • 遮灰白髮代價 染髮劑過敏.日本年200例

    這一兩年,灰白髮開始在日本中高齡女性間流行,而帶動這波熱潮的是日本一位50歲女主播,不過她決定不染髮的關鍵,其實是過敏引發的皮膚炎。在飽受癢痛之苦後,她決定顛覆常識,不染頭髮,面對、展現最真實的自己,而日本像她一樣,因染髮而過敏的人,一年至少200個個案,現在灰白髮的風潮,也讓這些想染又不能染的人,從內心解放自己。
    2019/03/28 20:06
  • 快訊/發病「雙高峰」! 視網膜剝離「年輕人增多」

    台灣常被稱為「近視王國」,也造成「視網膜剝離」高居各國之冠,健保統計發現,國人「視網膜剝離含裂孔」手術人數從2014年5053人成長至去年達6048人,五年就成長近兩成,而且不同於歐美多集中於中高齡,台灣呈現「雙高峰」,視網膜剝離也常見於二、三十歲年輕族群,近視是最大原因。
    2019/03/01 09:21
  • 日本歐吉桑瘋整型 只為擺脫「惡主管」的臉

    近年來,日本中高齡男性也開始瘋整型。但是很多歐吉桑整型的原因,不是單純想變年輕,而是不想讓自己看起來這麼兇,被人當成「惡主管」。
    2019/01/21 22:45
  • 穩定有經驗!企業徵「中高齡」 主管起薪70K

    過去徵才活動,多數找的是社會新鮮人,但面臨年輕人外流,加上離職率高,因此不少企業,寧願祭出相對偏高的薪水,延攬穩定性相對高的中高齡者;台北市就業服務處,今天(1日)舉辦「中高齡」徵才,吸引46家企業,其中有些中高階主管職缺,起薪就高達7萬塊,甚至不排斥「高年級實習生」,基層缺額也不少。
    2018/12/01 18:12
  • 年紀大租屋難!包租婆沒說的事

    「租屋租到老,房貸沒煩惱」真的是這樣嗎?台北一名黃姓包租婆透露,如果一名老年人到老都是租屋族,到外面租屋多會被拒絕,除非薪水條件很好才可能不被拒絕。
    2018/11/19 11:42
  • 全台近8成屋主逾45歲 北市3成5是銀髮族

    根據財政部統計,台北市高達34.8%的房屋持有人年滿65歲,占各年齡層最多;新北、台中市多分布在55歲至64歲;桃園市則集中在45歲至54歲。
    2018/11/02 16:13
  • 卵巢癌年輕化趨勢 女性出現4症狀應就醫

    北醫今天公布一項報告指出,卵巢癌已非中高齡女性專利,該院收治患者中,40歲以下患者就占20%,最年輕僅20歲,呼籲女性若出現腹痛、腹脹、易飽足、頻尿急尿感,應儘速就醫。
    2018/10/17 13:17
  • 3大原因影響 中高齡勞工8成5有「職場焦慮」

    主計總處調查顯示受僱員工平均年齡首度突破40歲。yes123求職網調查45歲以上的受訪者,有85.3%感到「職場焦慮」,主因為年齡增長、薪資太低及退休金目標遙遠等。
    2018/10/16 12:03
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