漲薪 結果共61筆

通貨膨脹持續影響台灣人民生活，究竟什麼都漲薪水何時漲？去年宣布擴大台北捷運租借點的共享行動電源ChargeSPOT今（4）日宣布將要漲價，雙北地區每小時租借費用漲25%，其他地區則維持原價。

每個人職涯規劃皆不同，一些工作起薪低，需要慢慢熬才能調漲薪水，就有一名網友表示，身邊有朋友25歲當年去連鎖咖啡店擔任儲備店長，拚3年終於升成店長，薪水及頭銜令他十分羨慕，好奇詢問「我當初是不是走錯路了？」

萬物皆漲，民眾期盼薪水也能漲，現在可能有機會了，根據天下雜誌調查，近七成的企業者看好2022年經濟，有意調漲薪資，來留住更多人才。另外因應各方需求，許多企業也有擴大徵才的計畫，希望能帶來一波後疫情時代商機。

全球經濟復甦再度蒙上陰霾，除了新型變種Omicron疑慮，還加上持續飆升的通膨，根據一份德國的最新調查，明年1月德國消費者信心指數，將會進一步惡化；而在美國隨著耶誕新年將近，相關商品的業者，仍持續受到缺工、缺料、供應鏈危機影響。就在各國為通膨所苦的同時，全球第三大經濟體的日本，則是怕物價漲不動，日本首相則在22日，向企業股東喊話，呼籲調漲薪資！

軍公教明年加薪4%，立委詢問9家公股銀行是否跟進，財政部長蘇建榮表示，台銀、土銀、輸銀薪資結構已與軍公教脫鉤，另有調薪機制，其餘6家公股銀行董事長則表態明年會跟進加薪4%。

國內微型尾牙和部門聚餐需求大增，連餐飲集團也開始大舉搶才！乾杯集團從3月1日起，大舉招募計時人員，時薪最高上看240元，來和王品搶人，因為王品集團從元旦起也宣布幫計時人員和正職調漲薪水，而鼎泰豐、築間集團同樣調高時薪每小時10元。

18日基本工資審議委員會將召開第三季審議會討論明年是否調漲薪資，疫情當前，基本工資還有可能漲嗎？對此，身為審議委員會一員的台大國發所副教授辛炳隆今(11日)接受《新聞大白話》主持人錢怡君線上訪問表示「雖然整體經濟情勢不好，但國內相關單位對於今年整年成長率預測基本上還是正值，經濟成長率雖然會稍微下修，但還是會維持超過1個百分點的經濟成長率；消費者物價指數部分，雖然上半年為負成長，但如果加上去年下半年，基本上也是正成長；核心物價指數在今年一到七月為正成長，若加上去年下半年，幅度甚至會超過1個百分點。因此，以這些指標來看，若不調基本工資，勞工會無法接受，但若有所調整，雇主一定會反對，所以應該會調，只是無法達到過去的3%至5%，大概會落在1%至1.5%，這樣對企業成本影響相對有限，勞雇雙方雖然不滿意，但應該仍勉強能接受。」另外，六月薪資年增1.41%，是否代表就業市場「春燕歸」？辛炳隆認為「四、五月時台灣疫情已控制住，內需服務業基本上有回溫，加上『報復性消費』，確實讓許多服務業者生意上有收入，但未來是否會持續成長，仍持保留態度，主要因為全球經濟局勢並無好轉，台灣為出口導向的國家，外銷對象又主要是美國及中國，這兩個國家還沒度過最壞情勢，台灣的出口市場仍疲軟，再加上持續地邊境管制，國際觀光客無法來台，飯店或餐廳等觀光產業依舊沒有改善，而許多專家稱下半年疫情會復發，若國內疫情再次爆發，人員管制、社交距離等限制會再度出現，最近回溫的內需服務業可能又會被打趴。」並稱「國內外的情勢會讓台灣就業市場沒辦法樂觀。」

民進黨立委鍾佳濱今天說，他在昨天在立法院質詢交通部時，詢問高鐵為何在景氣寒冬時，仍要派發高達新台幣69億元的股利，隨後高鐵就決定凍漲員工薪水，感覺像是被高鐵借刀殺人。

許多小資上班族感嘆物價上漲薪水卻不漲，除了吃外食之外，發現自己煮的花費也滿高的，餐費無論如何都很難省下來，就有網友發文詢問「自己煮要怎麼煮才省？」此文一出，引發眾多省錢高手熱烈討論，紛紛傳授秘訣。

主計總處發布2018年12月的薪資統計，台灣人平均經常性薪資，增幅是18年來最高，有4萬1414元，但怎麼大家花起來好像沒什麼感覺，主要是因為物價上漲影響，薪水扣掉漲幅後變3萬8千235，能花的錢反而比17年前的3萬8千398還更少。

有土斯有財的觀念深植在不少人的腦海中，但面臨房價暴漲薪水卻跟不上的世代，租屋或咬牙買房也成為年輕人備感困擾的問題。一名理財名人認為，擁有房子是累積財富的終極途徑，要有房子才會有錢，但在3種情況之下，應該先考慮租屋大於直接買房。

物價飛漲薪水跟不上變化，但仍有店家超佛心，一間小麵店魯肉飯、乾麵都只要20元，各種湯類一律10元，讓網友們直呼根本是20年前的菜單。

今年已經來到第四季，人力銀行統計，今年有5成8的企業，有幫員工漲薪水，不過展望明年，卻只有4成6企業願意幫員工加薪，而且大部分都是金融業為主，不過餐飲部分還是有好消息，鼎泰豐、這一鍋，搭配公司布局，都開出不錯薪資條件。

南韓宣布大幅調漲薪資，但是就業情況卻越來越糟。最新統計，南韓8月份有多達113萬人失業，失業率是金融風暴以來最高。文在寅上台後雖然兩韓關係改善，但是因為經濟沒起色，他的支持度從就任時的85%跌到現在5成不到。

南韓即將大漲基本薪資，雇用人力成本增高，未來到南韓你會看到越來越多的機器人投入服務業，包括超商有機器人來幫顧客結帳，大賣場也出動機器人幫你找商品，同時會有能跟著顧客跑的智慧購物推車。

南韓大幅調高最低時薪，可以預見人事成本將大幅增加，加上民眾消費習慣改變、陸客減少，首爾最熱鬧的明洞商圈很多實體店面已經撐不下去，在最近陸續出現倒店潮。

北農總經理吳音寧被外界砲轟替自己加年薪3%以上，吳音寧特別發文澄清沒有像外界說的那麼多，是加了2.6%，換算下來就是多了6萬，漲薪幅度是最低，這讓國民黨市議員很感慨，以後再也不能酸吳音寧是250萬的高級實習生。

台北農產運銷公司總經理吳音寧，之前因看不懂財務報表遭狠酸，現在爆出她去年提案為北農員工加薪5%，昨(9日)天吳音寧在臉書上發文透露，自己從1月起就已加薪2.67%，預估薪水每月可增加3785元。

每到年初，日本勞資雙方都會進行薪資待遇談判，也就是所謂的「春鬥」，而就在14日，首波大企業的加薪幅度揭曉，其中豐田汽車的調漲薪資的幅度甚至比日相安倍喊出的3%目標還高，其他企業的加薪金額也普遍比去年還多，為的就是希望能用加薪來確保優秀人才。眼看私人企業積極搶人，日本各地的政府機構則把徵才廣告大改造，像是善用社群網路、讓大學生體驗騎警車、採集指紋等，一改外界對公務員的刻板印象！

對於受薪階級的民眾而言，不少人都希望可以獲得加薪；但日前在加拿大魁北克的醫師約500多位，日前共同發表一封連署信，他們認為自己的薪水太高，拒絕調漲薪水；這樣的消息一出，讓不少台灣網友笑稱「那來台灣工作吧！」

在這個「什麼都漲薪水卻凍漲」的年代，小老百姓用的每一分錢都斤斤計較，包括日常的三餐在內。最近有網友分享提到，自己到了一間小吃店用餐時，看到牆上菜單價目表時，其中一項寫著「水餃離職了」，當下覺得有趣拍下分享網路。其他網友看到後直呼有趣外，卻意外發現菜單有「亮點」。

明年元旦起法定基本工資將調漲，摩斯漢堡宣布為了照顧員工，全台258家門市正職員工也會全面調薪，平均調幅約4.2%，每人最少可以加薪千餘元，另配合明年展店計畫，明年初也預計招募6百名儲備幹部。

印尼首都雅加達省長阿尼斯頒布從明年起，雅加達最低工資從原先333萬5000盾，調升至364萬8035盾（約新台幣8175元），漲幅達8.7%，預料帶動其他地方調漲薪資。

現在什麼都漲薪水卻不漲的年代，民眾發現能用的錢變薄了，尤其隨便吃個一餐，動不動就得花上百元。但日前有網友分享一張照片，並且提到「現在去哪裡找這麼有佛心的小吃店？」這上面的價目表，碗粿、米糕才25元，油豆腐和丸仔湯才賣10元，不少網友看到這價位都要哭了，直呼「幾乎找不到了！」

甜甜圈3個10元很貴？現在因為經濟不景氣，在這個什麼都漲薪水卻不漲的年代，民眾花錢就會斤斤計較。但最近有網友在一處菜市場目擊這一幕，一個賣甜甜圈的攤販老闆，賣3個10元竟被大媽嫌貴，他當下喊說「不用錢自己拿」，結果吸引超多人衝上前裝滿滿。有人看不下去堅持付錢，不少網友看了影片後都直呼「簡直就是人性的照妖鏡」。