-
文湖線「早鳥票」紓內科塞車 柯再推8招
台北市長柯文哲曾說「9個月要解決內科塞車問題」，這個承諾跳票後北市府再出招！最受矚目的是文湖線推早鳥票價優惠，有人說至少要打5折，有人說開車才方便而很難改變習慣，柯文哲打算呼籲內科企業主停車場全面收費或漲價，林林總總8招要救內湖交通，這次倒是沒提時間表。2016/02/19 19:19 -
企業聯隊接手大巨蛋？ 柯P：想像力豐富
大巨蛋停工超過8個月，台北市長柯文哲年初曾經對外表態會約趙藤雄見面，但到今天卻遲遲沒有下文，不過傳出知情人士透露，北市府積極拜會多家企業主，來尋求大巨蛋所需要的資金問題，朝向不拆蛋與遠雄解約買回大巨蛋後由多家企業共同經營，對此柯文哲回應想像力太豐富了。2016/02/01 12:24 -
技職畢業無債有存款！ 洪：企業付學費、工資
國民黨參選人洪秀柱閉關三天再推政策牛肉！要打破技職低薪魔咒，洪秀柱喊出以「抵稅」當好康，由企業主負擔學費、基本工資讓技職學生「學中做」，如此一來學生畢業不但有文憑、零負債還有存款，新政策可行性還在評估，大家先感受到洪秀柱改變，記者會上除了政策其他一概不回應，似乎從非典型選戰回歸政策搶票。2015/09/08 12:29 -
獨家／中小企業貸款難！年營業額千萬 只給15萬
不少中小企業會透過政府推出的貸款計畫來申請，但有企業主投訴，公司年年營業額千萬以上都有賺錢，但申請最高500萬額度貸款卻只放款15萬，比信用卡額度還低讓他覺得政府想扶植中小企業的口號只是喊喊而已，專家分析，銀行比較願意搶大型聯貸案，倒帳風險也比較低，因此小企業的貸款，因為無利可圖，放款金額也相當少。2015/08/17 18:57 -
景氣由好轉壞企業保守 學者：今年加薪無望
還在期待加薪嗎？今年恐怕要落空了，學者分析今年景氣由好轉壞的機率大，企業主加薪機會更是微乎其微，尤其，主計總處統計，民國103年高達8成以上企業根本沒調薪，而最新調查，全台超過一半勞工，年薪甚至不到55萬，現在年年加薪的幸福企業真的少之又少。2015/07/17 20:52 -
顧粉塵爆傷患 毛揆研議公教家屬有薪假
救治粉塵爆傷患，不只醫護人力吃緊，家屬也因為日夜守候在醫院，無法工作，心力交瘁；行政院長毛治國提出初步方案，要求人事行政總處，盡快了解有多少家屬是公教人員，並研議「帶薪休假」的可行性，並呼籲企業主，如果員工也有這種情形，能夠從優處理。2015/07/05 21:30 -
企業瘋運動學分 「登玉山」成員工必修
人家說登高可以望遠，不過現在企業界流行透過「登山觀人」，像是王品、友達以及玉山銀行等，長期下來都希望員工能有「登玉山」的經驗，當作是職場升遷的參考之一，因為透過登山過程，除了是員工的自我能力肯定，企業主更想了解員工的品格特質，以及能力取向。2015/06/24 21:23 -
中資搶進？ 傳台北文華東方酒店480億賣出
台北中泰賓館10年前停業改建，去年風光開幕，找來文華東方酒店經營。但營業才一年多，現在卻傳出老闆要換人當！外傳上海一家大型中資企業花480億買下台北文華東方酒店！財經專家則推測，如果消息屬實，那業者會這麼快賣掉飯店，恐怕是為了因應明年將上路的「房地合一稅」，因為今年賣和明年之後賣出，要繳的稅預估會差70到80億元！但對於這樣的消息，業主透過平面媒體澄清，強調台北文華東方酒店，目前沒有任何出售的意願！2015/06/22 16:53 -
對抗22K！ 800萬勞工憂低薪世襲現象
台灣有「低薪世襲」的狀況嗎？而這樣的狀況到底誰該負責，網路民調顯示，34%的民眾認為能力不如人是主因，31%則說企業主要負責，而投給政府的也有23%的比例，學者分析，青貧現象下新鮮人起薪只要是低的，就難翻身，再加上企業主不願意分配盈餘讓員工共享，這些都是台灣勞工低薪的最大癥結。2015/05/29 21:26 -
「勞工假太多」惹眾怒！ 蔡英文失言、道歉滅火
民進黨主席蔡英文日前到彰化彰濱工業區和廠商座談，有企業主當面抱怨休假日增多，造成企業缺工問題，蔡英文附和「我也覺得假放太多」，說詞引發勞工強烈反彈！儘管蔡英文透過臉書表示歉意，重申民進黨支持勞工每週工時40小時的立場從未改變，但黨籍立委很擔心後座力持續發酵，直言要選總統的人說話太大意，根本是嫌票太多2015/05/11 12:04 -
亮點！輔大生穿婚紗求職 大喊「業主選我」
西門町街頭，有一群即將畢業的大學生穿著婚紗，他們可不是要徵婚，而是公開推銷，希望企業主看到他們，學生直呼找好工作，就像找好男人一樣重要，希望擺脫低薪趨勢。然而求職心聲，業者也聽到了，金融業舉辦徵才說明會，50名儲備幹部職缺，開出6萬月薪，不過需要碩士學歷，並且具備第二外語專長，吸引了350人前2015/03/28 19:54 -
比贏樂高！新創團隊盼 企業主多投資
阿里巴巴創辦人馬雲，公開表示要拿百億資金幫台灣年輕人創業，而看在新創團隊眼裡，則認為馬雲也是看能力挑，但他們更希望國內企業也能多掏錢投資，像是有群年輕人，創業專門做兒童教材，創業基金就只是從「賣車」拿到的幾10萬開始2015/03/03 22:10 -
《玩命7》、《侏儸紀》 片商砸錢搶「超級盃」曝光
(▲圖／達志影像／美聯社) 美國一年一度的足球盛事「超級盃」又來了，每次「超級盃」的中場廣告都是各大企業主鎖定的目標，片商也砸重金宣傳今年度的新片，就是看準超過2億人同時收看的魅力，宣傳效應驚人2015/02/03 11:56 -
三創只跟郭守正談 柯：郭董為父「關心則亂」
台北市長柯文哲槓上企業界，過去的重大工程要重啟談判，包括富邦松菸、日勝生美河市等等，並宣布針對個案成立專案小組，連專案負責人都分配好了，富邦松菸交給文化局長倪重華、遠雄則由副市長鄧家基負責，而三創部份，昨天郭台銘長子郭守正低調拜訪市府後，柯文哲說未來只跟業主郭守正談，還說郭台銘身為父親，有時候是「關心則亂」2015/01/23 12:41 -
道路統一挖補！ 柯政「整合管線單位」難度高
過去台北市常被詬病道路修修補補，現在柯文哲上任後，提出「道路統一挖補」想法，未來將由市府當業主，五大管線單位工程統一付費給市府，再由市府發包給單一廠商，不過，五大管線單位當中包含了不少民營企業，攸關商業營收考量，要他們配合其他單位整合統一施作工程，恐怕不容易2015/01/06 22:05 -
「加薪條款」初審通過 企業加薪可抵稅
鼓勵中小企業加薪，立法院初審通過所謂的「加薪條款」，也就是當景氣低迷、卻願意幫員工加薪的中小企業，可以享有3成的營所稅減免。不過對企業主而言，抵稅是一時的優惠，但加薪卻是永遠的成本，還且還要多付勞健保的費用，其實並不划算，因此誘因不高，因此有中小企業主建議，除了應該提高減稅的優惠幅度外，創造良好的投資環境、協助企業賺錢，才是替員工加薪的根本之道。2014/10/08 22:01 -
邁入第11年 夢想資助計畫開跑
由企業主辦的夢想資助計畫，在台灣邁入第11年。2014/10/03 08:24 -
起薪23K挨轟 星巴克：「年薪」高於水平
星巴克大舉徵才300人，起薪23K卻引來爭議，不少人質疑，星巴克一杯咖啡要價1、200元，而員工又相當辛苦，起薪卻只有23K，社運人士王丹甚至在臉書上PO文，砲轟星巴克咖啡實在喝不下去了。星巴克則強調，以年薪來看，還包含績效、季獎金等，一般員工整體年薪有40-60萬，號稱比一般餐飲業水平高。但其實餐飲住宿業在台灣一直都很缺人，因為勞累、起薪又低，而年輕人都希望能坐在辦公室吹冷氣，因此人力不足，反倒出現青年高失業率，企業主卻找不到人的失衡現象。2014/09/17 22:39 -
味丹進「全統精緻豬油」 2款泡麵中鏢
餿油風暴第9天，泡麵大廠也中標！味丹企業主動向台中市衛生局通報，向強冠公司進貨70噸的全統精緻豬油，用在泡麵油包調味料，包括「美味小舖」、「台灣好味」的牛肉、海鮮口味，2款共5品項都出包，衛生局前往稽查，封存成品、半成品，而問題泡麵流向量販店、超市賣場，賣出15多萬箱，要求業者全數下架。2014/09/12 12:28 -
Q4「人力聘僱需求」 台灣全球第二
第4季「人力聘僱需求」調查出爐，台灣有40%的企業主預計增聘人力，比上季增加1個百分點，是全球排名第二，僅次於印度！跨國人力資源公司調查發現，台灣景氣逐漸復甦，加上週年慶即將開跑，以及對岸開放壽險市場，在這些「利多」因素下，讓「壽險金融」和「零售百貨」的人力需求大增。2014/09/09 14:42 -
「大數據」預言趨勢 企業抓準行銷方向
數據分析已經成為全球趨勢，在美國西雅圖就有一家公司，每天搜集各大社群網站上的1億個對話，還有5萬則新聞消息，分析出大眾關注的熱門話題，提供給企業主做為行銷參考。像這樣的「大數據」分析概念，愈來愈受重視，芬蘭政府還有美國芝加哥市政府都打算把它應用在日常生活中。2014/09/08 21:44 -
「留美博士」月領20K 甘做「試藥」白老鼠
在台灣找工作，高學歷似乎不再是保證高薪的第一條件，博、碩士越來越多，但主要職缺多數在資訊科技產業，相對來說，商科、文科的博、碩士生，畢業就等於失業，傳出有留美博士因為失業，只好去做新藥試驗的白老鼠，月薪不到2萬元。人力銀行分析，現在博士有三高，高學歷、高薪水和高年齡，因此對企業主而言，工作相對限制較多。2014/09/01 23:47 -
留美博士到藥廠當白老鼠 月領20K
日前出現博士生賣雞排，引起外界議論紛紛，現在竟然還出現一名留美博士，原本在大學教書，卻因為升等考沒通過，失業後找不到工作，去當新藥試驗的白老鼠，一個月只有領2萬元左右，因為頂著博士光環，很多企業主都不敢請，也導致博士生找工作並沒有想像中容易，甚至有人只能選擇自己創業。2014/09/01 16:37 -
社會新鮮人「快閃」 3個月離職比例35%
暑假結束，今年畢業的社會新鮮人陸續開工，但第一份工作、能待多久？人力銀行就統計，平均有3成5的新人，會在3個月內離職，第一個月就快閃的比例高達32%；社會新鮮人的想法，是認為實際工作和預想不同，但對業主來說，工作不到3個月就離職，增加企業招募成本，社會新鮮人也會因為騎驢找馬的心態，壞了自己的名聲。2014/08/27 12:37 -
【FOCUS新聞】生產線3百個機器人 成本5千萬RMB
大陸晉升全球機器人最大買家，機器人時代宣告來臨，去年世界1/5機器人，現在都在大陸工廠裡「做工」，在大陸人力成本不斷攀升情況下，有企業主打算盤，一個40萬人民幣的機器人，大約三年就能回本，要加速產業升級，大陸正不斷加大力度下，要用國家政策扶植「國產機器人」，不過現在最大的競爭者，是技術遙遙領先的日本，大陸生產線上機器人，超過一半，都是「日本製造」。2014/08/26 22:16
廣告
