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日知名玩具商砸錢吸人才 每孩獎勵200萬日圓、新鮮人起薪多1萬
少子化加上出生率低落等社會問題，就像是一套組合拳，搞得大多數國家七葷八素、焦頭爛額。但根據Bloomberg報導，有日本知名玩具公司Takara Tomy即將施行「出生育兒獎勵金」制度，未來將會為每位員工出生的每一個孩子，一人200萬日圓的巨額獎金。不僅如此，公司也進行一系列大刀闊斧的人事改革，並且預計在7月1日施行。2024/06/28 17:18 -
2023加薪年！日本企業自我調整 實現穩定調薪
受通膨與日圓貶值影響，日本物價飛漲，民怨四起。日本政府因此呼籲，企業必須確實加薪，勞工團體因此訂立今年「春鬪」目標，將要與資方達成5%的加薪幅度，是28年來最大調幅。日本不少企業修正人事制度，包括捨棄傳統的終生雇用制，改以能力招聘；或積極採用年輕員工，借用年輕人的創意拓展收益，實現穩定加薪。2023/01/04 19:57 -
有片／交長王國財：三年內台鐵公司化！做的到嗎？學者關鍵在這！
今年四月，台鐵408次太魯閣自強號發生出軌意外，釀成嚴重死傷，除了事故責任追究之外，台灣輿論也開始要求台鐵改革。其中，百年歷史的台鐵是否要走向公司化的老議題，再次成為焦點。只是，公司化議題其實已討論將近20年，自交通部前部長毛治國開始，每一任都想改革，透過鬆綁僵化法規、舊有人事制度讓台鐵朝公司化進行，但至今卻沒有任何一任做到？原因到底出在哪裡？來看我們的報導。2021/09/25 23:40 -
推動堅實第一審 劍青檢改推方案
攸關檢察人力配置問題，近來已在檢察界延燒，一群來自全台各地的基層檢察官幾個月前在劍潭青年活動中心開會，對於檢察體系人事制度改革提出呼籲，希望落實一、二審輪調及一審主任票選，並彙整出5大方案，最快6年半，最慢28年完成改革，劍青檢改籲請法務部辦理全國檢察官民調，以凝聚共識，早日完成改革。2017/11/27 12:33 -
林佳龍寫信給公務員 稱未來「不必逢迎」
台中市長選戰，林佳龍開記者會公佈給公務員的一封信，裡頭提到未來上任，在人事制度上，公務員只要專業優秀，「不必逢迎拍馬」就能獲得應有獎勵；此舉是不是在挖胡志強市政體系下的人心，胡志強砲轟林佳龍，過去猛批公務員體系下的建設做不好，現在為了選票，反過來拉攏公務員的心。2014/11/13 12:42 -
「不是肥貓」 中油、台電員工萬人上街自清
一波波油電雙漲效應，讓「民怨」沸騰，中油與台電重大虧損，也暴露出國營事業「經營績效」問題，外界將矛頭指向人事制度，不甘被說成是「肥貓」，中油、台電、台糖、台水4家國營事業工會，發動萬人上凱道抗議；但看看去年，中油已經虧損386億，卻還是發出了48億的獎金，整年度優退獎金，也發出了5億，台電1年的退休金也花了1億3千萬，但虧損卻要全民來補，恐怕還是觀感問題。2012/05/10 14:09 -
離譜！國考把關鬆 試題今年抄前年
有今年參加公務員高考的考生發現，「各國人事制度研究」這一科，題目怎麼似曾相識，事後一查，發現竟然和2年前的題目相似度非常高，4個命題只有文字略調整，題意幾乎完全相同。考選部坦承不妥，已經停止這幾位典試委員閱卷、典試工作，未來也不再讓其參與命題，不過這也凸顯出國家考試的命題把關似乎出了問題。2011/08/04 14:27 -
消防女英雄！ 七年級女生開車救火
宜蘭縣消防局，今年基於內部人事制度考量，嘗試將女性同仁調至外勤單位，也就因此，宜蘭縣大里消防隊，最近就多了一名消防之花，她也是宜蘭第一位女性外勤消防隊員，外型清秀的她，面對繁重的消防任務，一點都不比男同事遜色。2009/11/02 14:51
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