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高階白領月薪15萬納責任制 勞動部23日公告
勞動部今天表示，明天將公告漁船船員及月薪新台幣15萬以上監督管理人員納入勞動基準法84條之1（俗稱責任制）的適用對象，前者估計影響約4萬多人、後者3萬8000人。2019/05/22 14:20 -
快訊／白領「月薪15萬起」納責任制 影響3.8萬人
勞動部審議通過高階白領，納入責任制，月薪15萬元以上，最快5月底、6月初公告，影響大約3萬8千人，勞動部解釋，適用責任制並不是不適用勞基法，也不是工時無上限，只是讓勞資雙方有協商工時的空間。2019/05/11 10:01 -
高階白領月薪15萬納責任制 最快5月底公告
勞動部日前預告將月薪新台幣20萬元以上監督管理人員納入責任制，後又下修門檻至月薪15萬元以上，今天通過勞動部法規會審議，預計最快5月底公告，估計影響3萬8000人。2019/05/10 20:08 -
快訊／15萬白領管理職納責任制！ 影響3萬8千人
勞動部今天召開法規會，通過月薪超過15萬元的，高薪白領主管，納入責任制，最快5月底、6月初公告，影響大約3萬8千人，但勞動部提醒，責任制不等於工時無上限，只是更有彈性，要經過勞資雙方約定，再報地方主管機關核備。2019/05/10 16:26 -
51勞工大遊行出招！ 朝總統府發射水火箭
五一大遊行，全國的工會、勞團，集結凱道，端出九大訴求，希望政府增加國定假日、廢除責任制、派遣轉正職等，來保障勞工權益，甚至用多項行動表達不滿，揉紙團丟立法院，朝總統府發射水火箭，場面十分激烈。2019/05/01 19:59 -
移工抗議漁工納責任制 勞部：意見會考量
台灣移工聯盟今天在勞動部門口抗議將漁工納入責任制及農業外展計畫，質疑推動相關方案是藉由剝削移工來拯救台灣經濟。勞動部回應，外界擔心工時過長等問題，會納入研議。2019/03/13 18:09 -
勞團批責任制擬鬆綁 國發會澄清：對象是白領
勞團今天上午赴國發會門口抗議提案鬆綁責任制，會後國發會發出新聞稿澄清，強調對象為白領階級，不是藍領勞工，不會影響勞工基本權益；勞團指控與事實完全不符，令人遺憾。2019/01/19 13:47 -
月薪20萬納責任制 工總、商總：門檻太高
勞動部預告，開放月薪20萬以上的高階主管納入責任制，不過像是外國商會，以及產業代表卻不滿意，他們認為台灣薪資普遍較低，20萬門檻太高適用人數有限。工總認為門檻可降低至月薪8萬5千元；商總則認為應按產業類別訂不同標準，最低月薪4至6萬的主管就適用。2019/01/18 23:00 -
月薪20萬經理擬納責任制 商總：標準太高不切實際
企業高階管理人員，到底該不該比照勞動階層的工時條件，勞動部總算同意鬆綁，未來只要是月薪20萬以上的管理人員，都將適用於責任制，預告後最快將在1月下旬實施，對此商總理事長賴正鎰表示，國內一般企業，經理級主管，月薪大約6到8萬，20萬的門檻還是太高，不合現況。2019/01/04 14:22 -
快訊／勞動部將預告 「月薪逾20萬主管」適責任制
勞動部下周將預告，無論任何行業，月薪20萬元以上主管都適用責任制，可以排除勞基法相關工時規定，也可以免一例一休，工時由勞資雙方協商再報主管機關核備，預估有三千位主管適用！而勞動部將會在預告期收集各界意見，再報法規會審查，最快一月下旬就能實施。2019/01/04 09:32 -
客運業春節鬆綁七休一 擬108年1月上旬討論
明年春節假期長達9天，交通部希望客運業春節鬆綁七休一，勞動部長許銘春今天表示，最快明年1月上旬前會召開勞動基準諮詢會討論此事，會中也不排除討論高階白領納入責任制。2018/12/11 13:41 -
忙完工作速回家！公司標語超佛心 網：小心文字陷阱
對於許多上班族而言，最常聽到的一句話是「上班打卡制，下班責任制」，準時下班是許多上班族最大的心願，但實際上不容易做到。最近有網友分享一張照片，看到一間工廠貼出標語，要求員工忙完工作速速回家照顧父母家人。看似貼心的內容，卻有網友解釋「小心文字陷阱」。2018/10/02 08:37 -
邱昱凱回應柯P慣老闆風波 前幕僚秀存摺再批：公然說謊
台北市長柯文哲18日被過去幕僚劉坤鱧指控是「慣老闆」(要求多又不願付錢的老闆)，原因是2014年選舉時有14位工讀生每天超時工作，時薪每小時115元卻無勞健保，後來被當時柯辦長官邱昱凱以「共體時艱」為由，改成責任制的月薪正職，等到選贏要發獎金，這些人卻不在遣散名單內，被指剝削基層員工。對此，邱昱凱昨晚(19日)發文回應，劉坤鱧也再度反擊！2018/08/20 08:19 -
柯P竟是慣老闆？前幕僚爆料：這輩子不會再幫他助選！
台北市長柯文哲近期出奇招和網紅合作成功拉抬民調，連任聲勢旺，不過近日一名曾任柯文哲競選總部顧問、監票部隊執行長的前幕僚劉坤鱧出面爆料，質疑柯P根本是「慣老闆」！當年他帶領14名工讀生擔任監票部隊，但當時的柯辦長官邱昱凱卻以「共體時艱」為由，將工讀生全部改成責任制、領月薪也沒有加班費的正職人員，等到選贏要發獎金時，卻又改口這些人還是「工讀生」沒得領讓他氣炸，柯P甚至到處對人說他害自己多花了200多萬，讓劉坤鱧氣得直呼：「我這輩子，不會再幫這個人助選了」。2018/08/19 09:20 -
隨時oncall、過年沒放假 月領高薪你願意嗎？
高薪人人都想拿，不過許多行業的高薪必須用隱形工時、高風險和責任制去換，高薪背後的代價其實不容易。像是電焊師傅，雖然月薪高達8到10萬，不過必須經年累月吸入電銲廢氣，職業傷害很難避免。另外，就算是坐辦公室的白領高階經理人，雖然月薪很高，但工作勞累、責任重、工時長，換算下來，身上的壓力，都與高薪成正比。2018/08/14 22:58 -
前15%高薪白領「納責任制」 勞部意見分歧
針對台北美國商會提出的，將高薪白領階層納入責任制，勞動部邀集了勞資雙方、政界學者開會研議，不過與會人士意見分歧，得蒐集各國狀況後再評估，不過不少企業和中高層主管就擔憂，責任制該怎麼定義，各行各業都不一樣，難度很高。2018/08/09 20:04 -
白領高薪擬納「責任制」？ 學者認為可討論
勞動部今天開會討論高薪白領是否可納入責任制，與會學者辛炳隆會後受訪表示，一定薪資條件的監督管理人員納責任制，是可以討論，但是他反對新創公司核心人員都納入。2018/08/09 15:38 -
高薪白領擬納責任制 勞長：9日先聽外界意見
勞動部9日將召開勞動基準法疑義研商會議，討論高薪白領是否可納入責任制。勞動部長許銘春今天受訪表示，9日的會議只是聽聽大家意見，後續會再送勞動基準諮詢會討論。2018/08/08 13:18 -
佛系工廠！員工「想上班再來」 廠長：想休假就走免報備
不少公司上下班都使用「打卡制」，但日本大阪某間海鮮加工廠，不僅實施不打卡的責任制，還讓員工自由調整上班時間，甚至連休假也不用事先與主管報備，而且在上班時，員工還可以「只做自己想做的工作」，但看似相當鬆散的「佛系」管理方式，卻意外提高了員工的工作效率，以及工廠的整體生產力。2018/08/06 22:13 -
勞基法好複雜 連中研院士都不太懂
中研院院士會議提案放寬原本就屬責任制的博士後研究員的工時，但提案有許多錯誤內容。中研院回應，後續會比對相關法規，勞動部則說，持續加強宣導跟輔導，也會主動提供協助。2018/07/05 16:50 -
憂勞基法再修法 勞團擬23日上街遊行
台北市美國商會日前在2018台灣白皮書，建議勞基法應擴增特定責任制。對此，勞權公投聯盟將在23日發起從凱道走到美國商會的遊行，抗議勞基法可能再修法。2018/06/20 17:17 -
美國商會建議再修勞基法 勞部：審慎研議
台北市美國商會今天發布2018台灣白皮書，建議勞基法應擴增特定責任制。勞動部回應，勞基法是保障勞工勞動條件最低標準，會在兼顧勞資雙方權益下審慎研議。2018/06/06 16:53 -
華航招實習空服員 勞動部：不適用責任制
華航招募實習空服員，外界質疑實習空服員將適用勞基法責任制條款，勞動部今天說，實習不是純然僱用，不允許實習計畫的人員適用責任制。2018/03/22 13:30 -
快訊／2年第5度新增！ 這3種工作納「責任制」
勞動部又將再度增加責任制的行業，把包含導遊、領隊和殯葬業禮儀人員納入。根據勞基法第84之1條，企業將勞動契約送交地方政府核備後，就可以排除一例一休等規定，這也是兩年來第五度新增職業別。2018/01/31 17:41 -
勞動部預告 導遊領隊、殯葬業納責任制
勞動部今天說，考量導遊、領隊人員對於旅遊行程及出團旅客具有相當的責任義務，另殯葬業服務業產業性質特殊等原因，預告納入責任制。2018/01/31 16:37
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