勞動部今表示，已落實蔡總統4項勞動政見。至於責任制限縮部分，勞動部說，雖然現在有新增，但有考慮要剔除哪些工作者，因此3年後責任制的行業絕對不會比67類工作者還要多。
總統蔡英文執政即將滿週年，勞動部也在今天跟外界報告勞動部最近一年的施政績效，以及蔡總統宣示6大勞工政見的執行進度。
負責報告的勞動部次長郭國文表示，蔡總統的6大政見當中，有21個小項，其中有4項已完成，包含「落實週休二日、提升並強化勞工特休假權益」、「勞工特休假貫徹實施」、「提升基本工資」及「建立企業內勞工參與管理新模式」。
郭國文說，另外像是「職業病預防與補償」、「勞動檢查人力倍增至1000人」等已經部分完成，其餘的都還在進行當中。
外界關注勞動部近期頻開「後門」，新增俗稱責任制的勞動基準法第84條之1的工作者，是否有違反蔡總統政見部分，郭國文解釋，雖然近期有增加，但根據內部了解還有限縮的空間跟對象。
郭國文指出，最終的結果還言之過早，有增加也會有減少，但一定會履行總統政策，朝減的方向努力，3年後絕對不會比現行的67類工作者多。
郭國文也說，在青年就業領航計劃部分將會持續辦理，目前搜集到有9000個職缺，工作類型也有很多種；中高齡就業專法部分預計106年底審查。
勞檢人力部分，郭國文指出，行政院已經核定增聘177名勞動檢查專業人力，將可提升整體勞動檢查綜效，增進職場勞動條件。 (中央社)
