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連假上班別哭！「這天」出勤領雙倍錢 薪資算法一次看
國慶4天連假登場，許多人紛紛規劃出遊，不過仍有部分勞工須於連假期間出勤，依照《勞基法》規定，若在國慶日當天出勤者，因屬國定假日，雇主應給予雙倍薪資；如果是在10月8日出勤者，因為當天是例假日，雇主除應多給一天薪資外，還得多補假一天。《TVBS新聞網》整理薪資計算方式，提供讀者參考。2023/10/07 08:49 -
連假上班薪資怎算？「這天領雙倍薪」再多放一天假
一年一度的中秋節到來，這次有3天連續假期，從9月29日一路休到10月1日，不過仍有部分勞工須於連假期間出勤，依照《勞基法》規定，若在中秋節當天出勤者，因屬國定假日，雇主應給予雙倍薪資；如果是在10月1日出勤者，因為當天是例假日，雇主除應多給一天薪資外，還得多補假一天。《TVBS新聞網》整理薪資計算方式，讓您一次看懂。2023/09/29 10:00 -
端午連假上班小確幸！「這天領雙倍錢」再多放一天假
一年一度的端午節到來，這次有4天連續假期，從6月22日一路休到6月25日，不過仍有部分勞工須於連假期間出勤。對此，新北市勞工局指出，若在端午節當天出勤者，就能領取雙倍薪資；另於6月25日出勤者，除領取雙倍薪資外，還能多補假一天。2023/06/23 08:38 -
勞動節連假來了 「這天上班領雙倍錢」再多放一天假
一年一度的勞動節即將到來，這次有3天連續假期，從4月29日一路休到5月1日，不過仍有勞工須於連假期間出勤。對此，勞動部公開薪資計算方式，若在勞動節當天出勤者，就能領取雙倍薪資；另於4月30日出勤者，除領取雙倍薪資外，還能多補假一天。2023/04/30 08:59 -
別忘了錢錢！連假上班這天領最多 「雙倍薪算法」一次看
今（2023）年清明連假連放5天，不過仍有民眾需要工作，勞動部指出，民族掃墓節（4/5）、兒童節（4/4）均為國定假日，雇主應依《勞動基準法》規定給假並給薪；如勞工須於連假期間出勤，雇主必須依法給付加倍工資，勞動部也提供薪資計算方式，提醒勞工別忘了自己的權益。2023/04/03 09:59 -
3月領2次薪水！他嗨喊「百元雞排小意思」 網揭殘酷事實
許多公司匯薪水若碰到假日，通常會將發薪日提早。由於清明連假長達5天，有網友5日與31日薪水都入帳，等於3月已領到雙倍薪資，讓他想到就嗨翻。不過有人很快戳破1現實，搖頭直呼「慘」。2023/03/31 16:42 -
連假上班這天領最多 3種假別「雙倍薪算法」一次看
228連假即將到來，但4天假期仍有不少人需要上班。新北市勞工局提醒，勞工於連假期間出勤，雇主應依法計算加班費或補假；至於加班費如何計算？勞工局也特別整理1張圖說明，包括3種不同假別，出勤費用也不同。2023/02/25 10:00 -
過年幫男友哥工作「沒雙倍薪」 她討錢被嗆：又不是科技業
勞動部指出，內政部所規定國定假日應讓員工放假，如果員工照常上班8小時且未調節補休日，雇主除了給予原本薪資之外，也要再加1倍工資。1名網友提到，過年期間她和男友在對方媽媽的要求下前往哥哥經營的餐廳幫忙，沒想到領薪水時不僅沒有雙倍、還比預期中少了很多，最後哥哥才不情願的把錢補上，其女友更刻意發文暗諷，令她非常傻眼。2023/01/27 05:42 -
別忘了加班費！過年上班雙倍薪教你算 3類假別要注意
農曆春節即將到來，這次連假長達10天，新北市勞工局提醒，若勞工須在連假期間出勤，雇主應注意法定休假日與休息日出勤的加班費計算，按照倍率給予工資，如有違反最高可處100萬元罰鍰。2023/01/17 13:50 -
過年上班別哭！「這4天」領雙倍錢 薪資算法一次看
農曆春節即將到來，這次從從1月20至29日，將有長達10天連假，不過仍有民眾需在過年期間工作，依據《勞基法》規定，雇主若在徵得勞工同意後，要求其於國定假日或休息日出勤，應給付雙倍薪資，因此若於除夕至初三（21至24日）出勤者，都能領到雙倍薪資。2023/01/11 09:55 -
小資族別放過！「這4天」領雙倍薪 爽領7600元
今年熬了許久，是否很疲累就在等過年到來？年假終於要來了！不過，今年春節10天假中，若這4天來上班，將有雙倍薪資！2023/01/11 09:39 -
打工問「元旦有雙倍薪嗎？」 店長暴走狂罵：知道我誰嗎
老師～這位同學不知道自己是誰！男大生發文透露，自己第一份兼職工作碰上時薪調漲、以及元旦連假，為了想確認而私訊任職的超商店長薪資方面的問題，不料不僅沒有得到答案，反而被劈頭蓋臉的臭罵一頓，店長甚至還直白的表明「你們沒資格知道我的身分」，讓他超級無奈。2022/12/30 21:27 -
台南飲料店國定假日「收1成服務費」 業者苦：入不敷出
全台掀起漲價潮，竟然連飲料也開始收服務費！台南美術館二館附近，一家飲料店張貼公告，「因應連假期間薪資雙倍，國定假日消費酌收1成服務費」，引發熱議。業者澄清，是因為請了工讀生，就要按勞基法付雙倍薪水，不過假日常常入不敷出，才會推出「服務費」的作法。2022/03/01 19:43 -
過年上班薪水怎麼算？2022春節出勤加班費一次看懂
春節將至，多數民眾早已計畫好過年連假的出遊行程，其中仍有不少勞工得堅守崗位，究竟春節期間出勤工作薪資該如何計算？哪些天上班能領雙倍薪？《TVBS新聞網》特別為讀者整理懶人包。2022/01/29 08:08 -
中秋連假薪水怎麼領？「此日雙倍薪」勞動部算給你看
中秋連假即將來臨，本次連假長達4天，不過由於產業性質不同，部分勞工仍須於休假日上班，勞動部提醒雇主，根據《勞動基準法》第37條規定，雇主應依法給假並給薪，若徵得勞工同意在國定假日出勤，則工資依法應加倍。不過勞工在中秋連假上班期間，究竟可以領多少工資？勞動部直接算給你看。2020/09/22 17:20 -
長榮重賞反制罷工 出勤雙薪、加1到2萬津貼
面對空服員工會突襲式罷工，長榮第一時間發出內部信，對員工喊話只要在罷工期間出勤待命就可以領到雙倍薪資，還會加發1萬到2萬元津貼，交通部也緊急召開應變會議，協調其他航空公司支援，交通部長林佳龍出訪貝里斯，立即掌握情況，將盡快返台處理。2019/06/20 21:22 -
中秋節屬國定假日 勞工若出勤雇主應給雙倍薪
下週一就是中秋節，勞動部今天提醒，中秋節屬於國定假日，若勞工出勤加班，雇主應加倍發給工資，若中秋節當天遇到勞工的例假或休息日，需補假一天。2018/09/20 11:45 -
勞動節上班領雙薪 縣市勞局教業主規避
5/1勞動節，只要是勞工就放假，但如果這一天還上班，老闆就要付雙倍工資，不過今年剛好是在星期二，有企業主認為，才剛週休結束，上一天班又放假，如果不給假就要給兩倍工資，划不來，因此許多縣市勞工局建議老闆，調移休假後，勞工上班就不需要給兩倍工資，勞工團體說，其實這是勞基法規定，通常是老闆說了算，5/1勞動節上班，拿不到兩倍薪資，也未必休的了假。2018/05/01 13:46 -
勞動節上班 彰縣製海報「調假」免給雙薪
今天是5月1日勞動節，是法定的公休假日，如果老闆要求員工照常上班的話，依法要給雙倍薪水，但有個條則是老闆不必給雙倍薪資，就是用其他上班日來換。2018/05/01 09:57 -
春節加班費怎算？ 國定假日「1小時就雙倍薪」
春節連假要到了，如果勞工在春節期間要出勤，加班費怎麼算？依《勞基法》規定，春節6天為國定假日，雇主應給假並支薪，勞動部也解釋加班費的計算方式，指出「國定假日」及「休息日」的計算方式不同，呼籲雇主依法加給工資，也提醒勞工維護自身權益。2018/01/29 18:40 -
立委提颱風假入法 出勤資方付雙倍薪
颱風來臨時很多勞工不一定能夠有颱風假可以休，還要冒著風雨上班，有立委就提議要修法讓颱風假入法，而且雇主應該要付2倍薪資，甚至提供交通工具，但有社福機構就表示不是不讓勞工休假，而是長輩還是要有人照顧，另外經營本來就很困難，這樣可能會大幅增加人事成本。2017/11/23 22:20 -
「好沮喪！」公告颱風上班雙薪 風雨小縮水了
說好的雙倍薪資，員工抱怨，怎麼縮水了！今年7月底接連兩個颱風襲台，高雄市政府公告，從29日晚間開始，停班停課到31日，但一間知名連鎖餐廳，有員工指出，店內明明公告，市府宣布停班停課，出勤就是雙薪，但這個月中，領薪水時，發現沒有雙薪，非常沮喪。對此，店長說，那3天風雨不大，所以沒給雙薪，但是有給300元車馬費補助，事先沒有跟員工溝通，引發誤會。2017/08/22 18:14 -
「人車皆屬蝶戀花」 負責人周比蒼鞠躬道歉
蝶戀花實際負責人周比蒼，車禍4天後首度對外說明道歉，雖然強調會散盡家財來善後，不過被問到司機康育薰連上2個星期過勞，周比蒼卻回應，過年給雙倍薪，還脫口「人為財死」，讓在場家屬淚崩難接受，整場記者會口角衝突不斷。2017/02/17 12:11 -
合法洗假？特休放不完 換成「補休」積假
特休假在期限內休不完，雇主必須折現付工資，不過現在就有傳出特休假的破解方法，只要在出勤當日的班表上填特休，再私下跟老闆協商換成補休不拿雙倍薪資，這樣補休假就沒有時間限制，如此老闆不會增加成本，員工也有假可以放，對此勞動部強調，最重要的是勞資雙方要先協調。2017/02/07 18:04 -
「一例一休」才漲價？冰店PO側拍影片批媒體「帶風向」
因為勞基法規定國定假日上班，老闆應該給雙倍薪水，對不少老闆來說是一項負擔，不過在花蓮就有一家冰品店老闆宣布，為了給工讀生雙薪，決定在國定假日全品項漲價百分之40，不過卻被某些媒體曲解為是「受到一例一休衝擊」，讓老闆受訪完後在臉書發文澄清，並PO岀當時受訪的側拍影片，清楚強調冰品價格調漲「這跟一例一休無關」，打臉媒體。2017/02/03 17:50
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