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    留停 結果共55筆

  • 育嬰留停新制7月上路 勞工須10天前預告雇主

    育嬰留職停薪新制將於7月上路,勞工申請育嬰留停須提前預告雇主,勞動部近日預告相關法規,參考離職、解僱預告期規定,將日期訂為10天前。
    2021/05/14 11:42
  • 工會控育嬰影響年終、產假扣績效 北市聯醫否認

    北市聯醫工會今天指控,有員工請生理假、家庭照顧假、產假等假遭扣績效獎金;申請育嬰留停則影響年終考績。聯醫澄清,沒聽聞類似事件,院方非常重視相關問題,願與工會溝通。
    2021/05/11 15:49
  • 救少子化! 政院推育嬰留停領8成投保薪

    搶救少子化危機,行政院推出新政策,像是父母可以同時請育嬰留停假,留停津貼從6成的投保薪資增加到8成,還有7天的有薪產假,希望藉此鼓勵生育,不過兒福聯盟專家說,就算增加補助誘因,還是有很多父母不敢請假,擔心請了育嬰假就會回不去職場。
    2021/05/06 18:51
  • 擴大補助不孕症、育嬰留停領8成薪 7/1上路

    因應少子女化趨勢,行政院長蘇貞昌今天拍板,投入新台幣91億元經費擴大不孕症試管嬰兒補助、增加產檢次數至14次、及加碼育嬰留停津貼至8成等,預計7月1日正式上路。
    2021/05/06 15:18
  • 快訊/政院拍板救少子! 育兒留停6成薪提高至8成

    行政院搶救少子化,除了不孕症補貼,產檢天數增加,稍早院會再拍板,育兒留職停薪從原本領6成薪,提高到8成薪,而且夫婦可以一起請,提高一起照顧幼兒的誘因!
    2021/05/06 11:29
  • 因應少子化 產檢補助擬調升為14次、產檢假7天

    行政院官員今天表示,行政院長蘇貞昌昨天主持跨部會會議初步決定,擬將現行孕婦免費產檢補助次數,自10次調升為14次,產檢假則配合由現行5天調整為7天。
    2021/05/05 15:56
  • 育嬰留停公務員 可選擇延後3年繳付退撫基金費用

    考試院會今天通過公務人員退休資遣撫卹法施行細則修正草案,未來申請育嬰留職停薪的公務人員,如選擇繼續繳付退撫基金費用,可選擇延後3年再繳費,以減輕育嬰留停期間的經濟壓力。
    2021/03/18 16:43
  • 育兒津貼請領放寬 育嬰留停、弱勢兒少補助可併領

    行政院宣布,8月起,育兒津貼將從現行2500元增至3500元。衛福部今天指出,屆時也將放寬育兒津貼請領範圍,未來領取育嬰留職停薪津貼、弱勢兒少津貼者,都可併領育兒津貼。
    2021/02/04 14:34
  • 快訊/搶救生育率! 公務員3寶爸媽可請7天照顧假

    為了搶救生育率,銓敘部研擬透過修訂相關規定,增加公務員生養第三胎以上子女可以有7天家庭照顧假,也適度放寬育嬰留職停薪的條件,以及保障育嬰留職停薪人員復職權益,另外也可選擇遞延繳納留停期間退撫基金費用等。
    2020/11/27 09:05
  • 快訊/傳12月裁員 可樂旅遊:年底前無人事異動

    傳出可樂旅遊將在12月裁員,鼓勵員工退休、留停等,對此總經李季柏澄清,傳言不是事實,表示年底前不會有任何人事異動,但坦言公司財務壓確實不小,目前員工股東都已陸續退股,由公司負責人承擔盈虧。
    2020/11/20 11:25
  • 難敵疫情 港老牌旅行社「全員留停」3個月

    疫情重創旅遊業,從9月至今,香港已經倒閉73間大大小小旅行社,現在連經營46年的老字號《新華旅遊》都撐不下去,內部公告,12月起全體員工約300人將留職停薪。對此香港旅遊工會做出提醒,如果港府再不盡快推出第三輪保就業方案,將有更大規模的裁員潮。
    2020/10/29 12:36
  • 華航內部信:疫情雪崩式衝擊 籲員工休假

    新冠肺炎重挫航空業,華航今天(2日)發出一「給員工的公開信」,指出這次的疫情已經造成雪崩式的衝擊,而且比SARS和金融風暴更危急,除了希望同仁主動休假,或是放寬留停申請,信件裡面更提到,如果營運狀況更惡化,公司還可能會再推出其他應變方案。
    2020/03/02 23:37
  • 8.3%勞工育嬰留停「無法復職」 勞動部追原因

    勞動部今天公布「108年育嬰留職停薪期滿復職關懷調查統計結果」,申請育嬰留停後未返原職的勞工占8.3%,主因為「原工作職位已有人取代」及「公司已無該職位」。
    2020/01/13 19:42
  • 勞工辦育嬰留停 恐影響特休假被A掉?

    每年約有50萬件育嬰留停申請案,勞工不用擔心育嬰留停吃掉特休假,勞動部指出,勞工返職時,原則要將育嬰留停當年沒做滿的月數、未休完的特休,做滿、休完,隔天才開始計算下一年度特休假。
    2019/11/24 18:30
  • 外商遭指不當資遣員工 綠委:育嬰留停是權利不是福利

    3M公司遭指不當資遣員工,民進黨立委林靜儀今天說,勞工申請育嬰留職停薪是國家給的權利,非雇主給的福利,要求主管機關積極處理;勞動部表示,當事人已提申訴,將安排性別工作平等委員會進行審議。
    2019/07/31 14:36
  • 快訊/育2名以上未滿3歲兒 夫妻可同請育嬰假

    勞動部去年放寬育嬰留職停薪津貼規定,父母如果同時扶養兩名以上未滿三歲的子女,可同時請領育嬰留停津貼,但另一方面卻又規定,只有撫育「雙胞胎」以上,才能申請育嬰假,讓勞工父母向雇主請假被拒絕,領不到育嬰留停津貼,對此銓敘部、教育部去年進一步放寬,只要撫育兩名以上、未滿三歲子女的公務員或教師,都可同時請育嬰假,服務單位不得拒絕!
    2019/02/03 09:12
  • 翁震炘留停接北農 議員:年領250萬還留退路

    農金局副局長翁震炘留職停薪接北農總經理,國民黨議員游淑惠質疑他年薪幾乎翻倍,仍不忘自己的公保退休金,更說只要這個大門一開,未來會有一堆有關係的公務員都辦留停到民間單位賺錢,好處跟退路都佔盡;翁震炘則回應說,他是按照公務人員留停條例,確定沒問題後才到北農。
    2019/01/27 22:07
  • 還原「脫褲擦屁」始末 長榮空姐崩潰:考慮留停

    周末傳出,長榮客機上一名200公斤的美籍乘客,要求長榮空服員協助穿脫褲子、擦屁股,讓空服員身心受創。周一下午,當是空服員在工會陪同下,站出來還原始末,數度哽咽,另外,也打算提出性騷擾告訴。
    2019/01/21 19:10
  • 請領勞保育嬰留停津貼 即日起開放線上申請

    過去新手爸媽要申請勞保的育嬰留職停薪津貼只能親自跑一趟勞保局,不過從即日起將可自行線上申請,或委託有註冊勞保局e化服務的公司申請。
    2018/11/23 15:40
  • 育嬰留停調薪嘸! 高鐵工會赴股東會抗議

    不滿公司調薪不公平,針對「育嬰留停」員工不予以調薪,高鐵工會今天(24)特地赴股東會抗議。服務12年的列車長害怕的說,即便自己已經懷上第2胎,也不敢再請育嬰留停,內部更傳出已經有80名北部車務員準備在端午連假發起依法休假,而對此高鐵表示,調薪制度已經從寬,並會持續和員工溝通評估人力。
    2018/05/24 12:12
  • 員工擬端午依法休假 高鐵:確保旅客返鄉

    為爭取育嬰留停完整調薪權益,高鐵工會明天將赴股東會抗議,也傳出基層員工擬在端午連假期間依法休假,對此,高鐵公司今天回應,目前正進行人力規劃及人員排班,會確保旅客都能平安返鄉。
    2018/05/23 18:08
  • 候補公托「隔年才排到」 母已「留停」喪資格

    新北市林口一名林媽媽,去年生下女兒,因為工作關係曾去申請公托但沒有排到成了候補,直到今年4月決定留職停薪自己帶小孩,但7月卻收到通知「候補上公托」,但這時他已留職停薪而且即將生第二胎沒辦法復職,只好放棄公托資格!她痛批政府鼓勵生孕結果配套政策根本高標準、不親民。對此社會局回應,候補上公托資格有3個月緩衝其實小孩可以先入托,媽媽再決定是否要放棄!
    2017/12/04 20:13
  • 立院二讀 公務員自付育嬰留停年資繳費

    立法院院會今天經表決,二讀通過公務人員退休資遣撫卹法第七條條文草案,公務人員可在育嬰留職停薪期間繼續累計年資,但年資採計的提繳費用須全額自付。
    2017/06/22 18:00
  • 產假擬8週提高變「12週」 勞動部投反對票

    迫於經濟壓力,放完8週產假後,許多媽媽就重回職場,不然申請留停,沒有薪水怎麼辦?就有立委喊話,育嬰津貼應放寬半年就能請領,至於產假應該提高到12週,不過勞動部持反對票,但婦科權威尹長生就說,除了考量產婦生理恢復,還有哺乳需求,應休到12週最好。
    2017/05/11 12:36
  • 申請育嬰留職停薪 女性仍佔大宗

    台北市勞動局今天公布去年調查,發現去年申請育嬰留停者仍以女性佔大宗,高達88.2%。
    2017/05/10 12:58
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