民眾求職找工作,除了準備履歷外,到了面試這關更是錄取與否關鍵。但最近有一名女網友發文,日前有幸收到某知名公司邀約面試,她前後進行3次面試,之後卻被通知還有2次要進行,讓她忍不住好奇詢問,「面試5次會不會太多了?」貼文一出引發熱議,但有過來人表示,這種情況在2種職業很常見。
原PO在社交論壇網站「Dcard」發文透露,自己即將畢業成為社會新鮮人,最近接到國內某大型知名科技公司面試邀約,其薪資福利對於新鮮人來說挺不錯的,也很有吸引力,於是就前往面試。不過前後1個月下來,她已到該公司面試3次,沒想到日前第3次面試完畢後,對方竟告知還有2次面試。
聽完該公司說法,女網友有些傻眼和無奈。她坦言為了等這間公司跑流程,已經浪費許多時間,就連其他家公司面試,也因為這間得喬時間,最後忍不住詢問各位,「想請問各位工作版版友面試到三次以上的算常見嗎?還有過到三面後應徵上的機率大嗎?不知道該不該繼續等,而且想到要是四面五面過後還被刷掉,就感覺浪費很多時間心有不甘」。
該篇分享一出,引發許多網友熱烈討論和回應;有人表示,大多數公司大約是面試1次或2次就確定,面試3次以上的很少聽到,只聽過外商公司會這樣,但其他真的沒聽說過;另外也有過來人分享,「我曾經到科技公司面試4次,流程跑2個月」。
許多網友分享,通常面試這麼多次的,大約出現在這兩種,科技業和外商公司。還有人舉例,在台灣面試5次雖然不常見,但在日本大企業倒是很常見;甚至還有人認為,多面試幾次代表公司其實很謹慎,也代表對於該項職務的重視。