一名女網友分享日前提離職後就遭公司老闆無視。（圖／TVBS資料畫面）
一般來說，勞工若是想要向公司提離職，按照《勞基法》規定，必須得提前告知。但最近有一名女網友發文提到，原本和公司老闆還算相處融洽，不料日前提出離職後，對方態度大轉變，不但沒再正眼看她，甚至完全不和她說話，讓女網友傻眼直呼，「我試提離職又不是背叛他」，貼文一出，引發網友們熱議。
原PO在社交論壇網站「Dcard」發文表示，原本她和老闆還會相互開玩笑，但就在前陣子提出離職後，對方開始無視她，不再和她說話。這讓原PO十發無言，她提到自己已經提早1個半月提離職，「又不是背叛他，真不懂對方在生什麼氣？看到他這種不成熟行為就覺得幸好自己要離職了」。
看完原PO分享，網友們熱烈討論和回應；不少網友直呼，「好公司真的很重要，我離職時還有歡送會受到大家祝福，到現在還有人介紹工作給我，永遠都是朋友的感覺」；原PO的情況，也有網友感同身受，提到自己提離職後，不斷地被公司約談慰留，慰留不成後，看到自己都會把頭撇開，不然就是翻白眼，真的讓人感覺很差。
更多新聞：月領43K嫌不夠！員工大鬧討加薪 網聽工作內容：我來做
大家紛紛奉勸，「若真遇到這種上司真的只能快逃」。原PO甚至還在留言區補充，自己提離職後，老闆竟然把她叫進去罵。許多人要原PO別放在心上，的確有很多公司會有這種情況，「妳是去工作的，用勞力換取金錢，真的不要太當他們是一回事」、「一提離職本性就露出來，根本就是人前笑哈哈，轉身X妳X」的真實寫照。另外也有老鳥說明，老闆之所以會不演了，也是因為「妳都要離職，沒有任何利用價值了，也不用辛苦再裝了」。
◤Blueseeds永續生活◢
更新時間：2022/05/29 23:36