經過連續多日的投票，三星工會成員今天正式通過勞資談判的加薪及績效獎金制度方案，大罷工危機正式解除。消息傳出後，三星電子股價應聲上漲7.2%。在投票的6萬2616名工會成員中，有將近74%都投下贊成票。
三星電子勞資雙方的2026年薪資協議暫定方案，在工會投票中以超過7成贊成率獲得通過，外界認為，先前一度撼動韓國經濟的三星勞資衝突，暫時告一段落。不過，三星電子內外部目前仍出現對協議內容與工會投票有效性的質疑聲浪，後續能否真正恢復穩定，仍有不少挑戰。
三星電子工會共同談判團27日表示，截至當天上午10時結束、為期6天的投票結果顯示，贊成票達73.7%，共4萬6142人支持，暫定協議正式獲得通過。此次具有投票權的工會成員共6萬5593人，其中6萬2616人參與投票，最終投票率高達95.5%。
根據工會規章，只要超過半數具投票權會員參與，且過半數贊成，協議即可正式生效，因此本次薪資協議已取得正式效力。
三星電子近年因薪資與獎金制度問題，勞資衝突持續升溫，甚至爆發史上首次大規模罷工，引發市場對全球半導體供應鏈與韓國經濟的憂慮。此次薪資協議獲得高票通過，也被視為三星勞資關係降溫的重要轉折點。
