韓國女團NewJeans和母公司HYBE的糾紛延燒多時，成員Hanni（范玉欣）上個月更獨自前往國會、參加國政監察調查霸凌案，調查結果20日出爐，韓國雇傭勞動部認為Hanni不屬於《勞動基準法》規定的勞動者，因此「職場霸凌行為不成立」，這恰巧與台灣近期的勞動部霸凌、導致公務員輕生一事雷同，讓網友在PTT狠酸「肯定是立意良善」。
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《韓聯社》報導，NewJeans的製作人兼代表閔熙珍最初和母公司HYBE爆發衝突，日前NewJeans更向經紀公司ADOR（HYBE子公司）寄出存證信函，要求公司14天內改正「專屬合約的重大違法事項」、否則將和公司解約，NewJeans成員也曾集體開直播、爆料團隊遭HYBE經紀人排擠。
在前述直播中，NewJeans成員Hanni提及曾遭HYBE旗下另一藝人組合ILLIT的經紀人無視，還聽到對方說「裝作沒看見她」，這促使粉絲在9月中旬向韓國雇傭勞動部提交請願書、該單位隨後展開調查，Hanni上個月15日更在首爾出席韓國國會環境勞動委員會的國政監查會。
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不過調查結果20日出爐，韓國雇傭勞動部駁回請願書，並表示有鑑於Hanni與公司簽署的專屬合約內容和性質，很難依《勞動基準法》將其看作提供勞動、獲取薪資的勞動者，因此霸凌案不成立、結案處理。
不過Hanni淚訴遭霸凌一案與近期台灣勞動部的風波類似，引發台灣網友在PTT的一片罵聲，有人諷刺「韓國怎麼跟得上台灣」、「台韓一家親」，也有人表示「肯定是立意良善」、「不是勞工就不需要討論霸凌」和「不是沒霸凌，是不算勞工」。
事實上，南韓政府和法院長期以來一直將藝人歸類為與管理機構簽訂獨家合約的「特殊實體」，而非一般勞動者。
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