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    特休假 結果共126筆

  • 慣老闆「颱風假扣特休」!勞動局警告觸法 最高罰百萬

    今年第十二號颱風「梅花」已經生成,正緩慢向琉球、台灣東方海面方向前進,氣象局指出,預計在下週一(12日)抵達琉球海面,若太平洋高壓西伸,導致颱風路徑偏西,恐對台影響加劇。台北市勞動局提醒,依勞動基準法規定,勿以颱風假要求扣取勞工的特別休假天數,否則將觸法。
    2022/09/08 15:23
  • 早餐店做5年沒用過特休 苦情哥還借老闆錢:捨不得離職

    每份工作都有它辛苦的地方,最近有一名男網友分享,他在早餐店做了5年、月休4天、薪水37K,不過工作至今,連一天特休假都沒用過,更誇張的是,他甚至還借錢給老闆,最近萌生離職念頭,但內心卻又充滿不捨。網友們看完後,紛紛直呼「有什麼好不捨的,你到底有多奴?」
    2022/06/14 05:05
  • 防疫請假攻略!確診、隔離「這樣請」不扣薪

    不少民眾關心,若確診或被隔離,要怎麼請假才不會被扣薪,今天(4/29)新出爐「防疫請假攻略表」,列舉六大狀況,例如若家長要在家照顧小孩,可以請特休假,至於自主健康管理部分,如果應雇主要求在家隔離,薪資照給,也不必補勞務,劃分釐清勞資雙方的權益。
    2022/04/29 23:29
  • 全台大停電老闆霸氣宣布「放有薪假」 隔天改口:扣特休

    昨(3)日上午9時7分,全台發生無預警大停電,導致不少公司行號、商家等用電受到影響,因此不能正常營運。就有網友抱怨,停電發生當下,老闆原本很佛心地宣布全公司放有薪假,沒想到今日上班,卻被通知「扣特休一天」,老闆說過的承諾卻翻臉不認帳,讓他超級傻眼。
    2022/03/04 20:06
  • 特休怎麼請最划算?內行人曝「選星期一」 暗黑內幕曝光

    若在同間公司工作達一定年限後,雇主依規定會提供勞工特休假,然而,許多民眾好奇,特休如何請才會發揮最大效益?該話題在PTT掀起熱議,不少網友會在星期一和星期五間做選擇,其中,多數人認為應該要休星期一,原因也超一致。
    2021/11/07 05:15
  • 都給妳休!4年請假701天 公務員爽領105萬

    南投稅務局一名蔣姓女公務員,善用各種法定假別,4年來請了育嬰假、產假、特休假等等,今年6月她申請復職,改請防疫照顧假,遭同事爆料只是為了列入疫苗施打名單和領假日薪資,四年多來她總共請了701天,期間領各種補助、津貼等,還領了105萬,稅務局無奈表示,她請假都照規定只能核准,將蒐集資料報請行政院人事總處。
    2021/09/17 14:45
  • 搶補班商機!超商「咖啡、冰沙」折扣 增1成來客

    明天星期六補班,有些員工已經請了特休假,卻擔心遇到颱風,如果停止上班上課,自己的假該怎麼辦,勞動部表示,是否要保留特休假,依各個公司規定辦理,但也未必每個縣市都會遇到強風豪雨,所以民眾還是要做好上班的準備,四大超商也嗅到商機,趁勢推出咖啡優惠,預計能帶來1到2成的來客數。
    2021/09/10 13:30
  • 離職前有什麼徵兆? 內行揭這「關鍵點」:用完用滿

    疫情期間,許多人的工作受到影響,有些人藉此想要轉換新跑道,而選擇向公司遞交辭職書。不論是公司待遇不佳或是環境不符合自身期待,許多人多少曾都會冒出「想離職」的念頭,不過要開口說出離職並非一件簡單的事情,除了可能要面對上層的壓力之外,也不免會受到同事的一些閒言閒語。近日就有名網友發文詢問「如果是要離職的人會做甚麼事?有什麼徵兆?」文章一出,許多網友紛紛點出1個關鍵要點,直呼「絕對要用完為止!」。
    2021/08/13 21:56
  • 員工爆飯店要求「特休、事假」 業者:無強迫

    台北福容飯店一館,遭到員工投訴,因為疫情期間減少人力,主管強迫員工,休「特休」以及不支薪的「特別事務假」,進而取代無薪假,不用付最低基本薪資,業者澄清是鼓勵性質、並非強迫,如果員工不願意休假,也可以安排上班。
    2021/06/02 20:18
  • 快訊/勞動部提「疫苗接種假」 打2劑最多可請4天

    AZ疫苗已經開打近兩周,勞動部最新建議指揮中心,研議疫苗接種假,為了配合防疫政策,雇主可不給薪,但不能視勞工為曠職,也不能強迫勞工請事假,特休假或其他例假,而相關政策,還在等指揮中心研議。
    2021/04/09 09:38
  • 公司強迫扣特休「過年放11天」 網反稱羨:想請卻不敢

    再過幾天就是農曆春節,這次有7天的假期,將從10日(小年夜)開始連休至16日(大年初五),但最近有男子抱怨,公司強迫員工8日、9日一併休假,但必須用特休假放假,若是沒有特休假就以無薪假處理,這等於是逼迫員工連放11天,此舉引發各界質疑已經違法,但有不少人卻直呼羨慕。
    2021/02/01 15:54
  • 特休成了錢的樣子!他爽曬薪資「多領7萬」根本年終

    今年全球受新冠肺炎疫情影響甚鉅,生活一夕改變,不僅去哪都得戴上口罩,連出國門都成了難事,但也有人因此獲得一筆意外之財。一名網友在網上分享,因為今年無法出國,特休假都沒能使用,近期拿到薪資單,發現「特休未休工資」高達逾7萬多元,網友一看紛紛表示羨慕。
    2020/12/19 10:56
  • 快訊/放無薪假免驚特休也嘸! 勞動部新規保障

    今年因為疫情,好多國人不能出國,現在年底了,上班族們的特休假還有一堆,要注意如果您年底前沒有休完必須要結清,但有碰上公司放無薪假的,不用擔心結清時薪資會減少,勞動部表示,雇主要結清勞工特休假時,工資計算必須跳過實施「無薪假」月份,至少有875萬名勞工受惠。
    2020/11/17 09:15
  • 員工「技巧性排假」狂放11天 雇主無奈嘆:很自我

    10月將迎來中秋及雙十共7天的連假,這也讓許多人把握連續假期計畫出遊放鬆,一名員工將兩個連假間的上班日全部排休,排完後等於一次連放11天,但也因為自行安排長假,引來雇主相當不滿,更怒批「休假休得很自我」,反被轟「慣老闆」。
    2020/09/24 09:12
  • 隔天就要退休 郵局老員工為三倍券犧牲休假

    紙本振興三倍券今天起透過郵局販售,各郵局擠滿人潮。原本明天要退休的羅東西門郵局員工藍俊宗近日犧牲特休假,堅持與同仁同甘苦協助販售,退休後也要擔任郵局志工。
    2020/07/15 17:38
  • 佛心銀行「明天全體放假」 符合條件還可領1.5萬

    為體恤員工在疫情期間堅守崗位,努力服務顧客,將提供補助及休假等多項福利措施,花旗(台灣)銀行董事長莫兆鴻20日宣布,全球花旗員工將於明(22)日享有一天特休假,銀行仍維持正常營運,針對因公無法休假的員工,也可轉換成補休假,本月29日前休完即可。同時針對資格符合的員工,補助1.5萬元,全體同仁共度疫情難關。
    2020/05/21 17:09
  • 昔製小英戰袍今狂掉訂單 紡織廠預支特休假

    在總統大選期間曾經受託製作「小英戰袍」的宏遠紡織,以生產機能布聞名,近來受到疫情衝擊,訂單在4月下滑逾5成,為了不讓員工放無薪假,公司想出了新的因應措施,就是讓員工盡量休假,假不夠的,可以預支新年度特休假來扣抵;並且公告,請休事假或病假,不影響全勤及年終獎金的發放。
    2020/05/14 19:43
  • 疫情衝擊百貨 女被迫休無薪假?包商:誤會

    台南市一間百貨公司受到肺炎疫情衝擊,來客數大減,連帶外包的清潔人員工作也跟著縮水,沒想到這時有家屬控訴,外包廠商除了要求員工休無薪假,還任意調動工作內容,氣到向勞工局申訴,不過業者喊冤說,一切都是誤會,確實有讓員工休假,不過休的是特休假,仍會給付薪水。
    2020/04/29 19:13
  • 人力銀行調查:84%工作者未受疫情黑天鵝影響

    武漢疫情已為世界經濟和人們生活帶來改變!工作方面,104人力銀行最新調查,656位有工作的受訪者中,84.3%目前工作還算正常,但有5.6%面臨公司鼓勵特休假,5%面臨公司遇缺不補,2.4%已開始休無薪假(減班休息),2.4%已進入部分工時狀態,2.3%已開始裁員。
    2020/03/12 12:00
  • 疫情燒!「主管減薪10%、空服多休」 華航求生

    新冠肺炎疫情攪亂台灣天空,大砍航班,航空也開始積極求生,不少空服員休時變多,長榮也順勢把員工訓練提前到最近舉辦,至於華航強調不放無薪假,則是分三階段,除了鼓勵同仁休假,消化特休,國內外主管更減薪10%,另外也應用貨機策略,希望在疫情緩和之後能夠迎頭趕上。
    2020/02/13 15:16
  • 防疫照顧假首日! 市府僅5公務員請假

    11日是防疫照顧假開始的第一天,以台北市政府的公務員來看,請假比例相當低,只有5人請假,其餘都是請「家庭照顧假」或是「特休假」,差別在於有沒有薪水;另外,國民黨和民眾黨針對「隔離檢疫期」,向政府呼籲應該要以公假處理。
    2020/02/11 20:24
  • 旅行社無薪假? 「喜鴻、五福」請員工放特休

    疫情發燒,讓台灣的航空業跟觀光業,凜冬將至,不少旅行社,更傳出要放無薪假,像是「喜鴻旅遊」就在研擬放無薪假的可能,不過暫時,還是先請同仁消化特休,高階主管薪水打八折,另外「五福旅遊」也希望同仁先休特休假,全聯會理事長指出,這次疫情,恐怕全台9成旅行社,都會受到影響。
    2020/02/10 14:00
  • 特休假要休完還是換錢?網友答案一面倒

    每到年關將近,對於許多上班族而言,都會計算自己還有多少特休假,猶豫是否要找時間爽放一波或是換錢,那一樣比較實際?最近就有網友發文詢問,到底該如何抉擇;此話題引發網友熱烈討論,但答案卻是一面倒,「當然是休好休滿啊,換錢沒有比較划算!」
    2019/12/02 09:49
  • 勞工注意!若未休畢特休假 雇主應發給工資

    今年將邁入尾聲,勞動部今天提醒,勞工特休假若沒有休完,雇主應發給勞工特休假未休日數的工資,但若經勞資雙方同意,勞工特休假可遞延至下一年度實施。
    2019/11/29 16:30
  • 勞工辦育嬰留停 恐影響特休假被A掉?

    每年約有50萬件育嬰留停申請案,勞工不用擔心育嬰留停吃掉特休假,勞動部指出,勞工返職時,原則要將育嬰留停當年沒做滿的月數、未休完的特休,做滿、休完,隔天才開始計算下一年度特休假。
    2019/11/24 18:30
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