原PO忍不住心想「那這樣怎麼不乾脆規定55分上班？」（示意圖，非當事人／Shutterstock達志影像）
在職場上容易遇到許多不如意的事，像是和主管的相處、工事上的難題等。對此，就有一名網友發文分享，公司工作時間是早上9點到下午6點，她通常會在8點55分上班打卡，上完廁所後於9點05分正式開始工作，公司的經理不能夠接受員工們「踩點進公司」，規定9點上班就是要提早開始工作，讓原PO感到非常不解。貼文一PO出，掀起兩派網友的論戰。
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近日，一名網友在Dcard上以「經理無法接受踩點進公司」為題發文表示，她自己上班的時間是9點，但是一般上會在8點50至55分就刷卡完成，到崗位上放包包、出去上個廁所，正式工作時間是9點05分。
原PO表示，經理認為8點55分就要開始工作，她忍不住心想「那這樣怎麼不乾脆規定55分上班？」原PO補充，雖然公司規定6點下班，但是必須完成事情才能下班，到了真正下班時間就已經是7點了，「而且我並沒有遲到，為什麼不能接受踩點進公司呢？」
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貼文PO出後，部分網友認為「6點下班但常常超過6點公司怎麼不說，盡占便宜，還抓著員工上廁所不放」、「不知道這種想法何時會消失沒遲到、不影響他人、日程正常，其實我覺得就沒什麼問題啊」、「真的理解不能在乎那5分鐘幹嘛？我晚下班5分鐘都沒在計較了」、「看得出人到就好，人還要在位置上給人確認，是有沒有這麼奴」。
另外，也有網友認為「自己遲到五分鐘還要怪經理，爛草莓真的好多」、「跟遲到慢慢晃到教室吃早餐真像」、「同感，09:05開始工作不叫作踩點吧」、「我也覺得原PO自己沒好，廁所可以晚點去」。
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更新時間：2023/09/01 22:29