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50歲薪情
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黃仁勳點名未來高薪！掀水電工轉職潮 內行曝難處
AI浪潮下，依賴實體操作的藍領逆勢翻身，輝達執行長黃仁勳就曾預言，未來最搶手的不是工程師，而是會拉電線、接水管的技術工人，甚至年薪有望破300萬元，是AI時代最搶手的新貴。不過有水電行老闆說，這份工作相當辛苦，必須先蹲後跳累積經驗，而且一定要有熱忱，他也認為前景相當看好，但水電工辛苦的程度可能還是會嚇壞不少人。
50歲薪水多少才及格？主計處公布中位數 專家：經驗就是現金
一般認為，50歲已經快來到人生的下半場，薪資多少才算多？如果自己的薪水連同齡層的中位數都比不上該怎麼辦？主計處的統計已經出爐，來看看自己的薪水行情怎麼樣？薪不如人該如何補？根據主計總處公布2026年第一季最新數據，國內受雇員工經常性薪資平均為4萬8,706元，較去年同期增長2.69％，創下近年新高。然而在高薪族群拉抬下，全台近7成受雇員工實得薪資低於平均數，全體薪資中位數僅為3萬9,133元。其中，50歲至64歲族群的表現最為亮眼，經常性薪資中位數達到4萬3,856元。
薪資成長超越通膨！Q1實質薪資年增0.81% 4年來首正成長
主計總處今天公布最新工業及服務業薪資統計，剔除物價因素後，第1季全體受僱員工實質經常性薪資平均數年增0.81%，為4年來最大增幅，也是4年來首度轉呈正成長，累計實質總薪資平均數成長0.73%，顯示薪資成長速度超越通膨。
中職薪水排行2025》陳傑憲簽2億天價合約！高薪球員名單一次看
2025年中職薪水排行揭曉！隨著台灣兩大銀行中信、富邦，再加上日本樂天進駐職棒，球員的待遇早不可同日而語。《TVBS新聞網》盤點高人氣且月薪超過50萬元的中職焦點球星，掌握職棒薪資動態。
TVBS網路投票／努力也難高薪？近半數青壯年自認「低薪階級」
蔡英文總統日前表示，政府計畫每年調高基本工資，而根據主計處公布的資料，台灣今年第一季的經常性薪資也達22年來最大增幅，然而物價不斷上漲，基本薪資追不上漲幅，實質薪資反而呈現負成長，對一般民眾而言，「說好的調薪」真的有感嗎？本次問卷調查針對18-49歲的青壯年，了解他們對薪資議題的看法、期望，以及他們的收入、財產、投資等狀況。
疫情正職「薪情差」！打工族爆增 86%上班族考慮兼職
今年受到疫情影響，就業市場低迷，不少人被迫放無薪假或留職停薪，只好找兼差打工補貼家計，造成兼職就業市場意外蓬勃。但專家表示，兼職可以做為額外收入，或是過渡時期的工作，長久來看，終究無法對工作經歷有正面加分，建議條件允許的話，還是尋求正職工作。
大咖台商轉攻新「世界工廠」 每月獵才2千人
【商業周刊】「新穎廠區環境與提供宿舍」、「有眷探福利」、「福利比照台灣」，台北世貿展覽館，71家紡織廠商攤位，各自拿著傳單，拉著上萬名來此的年輕人，填履歷送小禮物，喊出「擁有國際經驗，到海外開拓市場」口號，搶著吸引這群30歲左右的7、8年級生目光。
水電工女力崛起 「妳」也能修水電！
職場女力出頭天，「修水電」不再是男性專利，勞動力發展署估算，近三年來，全台有超過兩百位女性，接受水電培訓，有八成「女水電工」，順利進入職場，平均月薪約4~5萬元，訓練師說，女性從事水電工作，專業度不是是問題，但必須克服體力、膽識及外界對於性別的刻板印象，儘管女力崛起，搶進職場，但台灣專業水電人員，面臨的「年齡斷層」，還是很嚴峻。
薪水22K物價卻是過去2倍！館長怒回：怎麼存錢你教我
台灣低薪情況越來越嚴重，還必須承受長輩們唸「不努力、不存錢」，成吉思汗健身俱樂部館長陳之漢看不下去，自拍影片「我替現在年輕人講一句話」，表示以前一個雞腿便當60元、現在一個100元，對於月薪22K的年輕人來說根本是「奢侈」，他霸氣說：「要怎麼存你教我？」引起眾多年輕網友迴響。
軍宅包袱不沾身？ 朱玄同台突喊卡
「朱玄同台」臨時喊卡有什麼考量？國民黨政策發表會，原定正副總統參選人要一起出席，結果只剩朱立倫一人唱獨角戲，他說王如玄前一天決定捐款，但政策發表會的行程早就排定，王如玄主動對外說明，能讓「炒軍宅」爭議落幕嗎？朱立倫強調，王如玄已經面對過去也已經道歉，王如玄要把1380萬中部份捐贈給法扶基金會，協助賣軍宅受騙的老榮民或榮眷。
調薪M型化 中壯年6成年薪低於55萬
台灣人的「薪」情到底好不好？有別於過去統計方式，行政院根據483萬受薪人數資料，首度啟用「大數據」分析民間薪資成長狀況，2011到2014年，平均月薪從4萬7619元成長到4萬8715元，3年來約成長2.5%，但40到45歲的中壯年族群有6成年薪低於55萬，25歲以下的社會新鮮人，更有半數年薪不到25萬！
『明年會出女總統』？陳建仁換柱諷藍營
副總統辯論會第三階段《交叉詰問》，徐欣瑩針對22K低薪、SARS風暴，分別對王如玄、陳建仁提問；而王如玄則是針對教育政策，向兩人下戰帖，陳建仁則是搬出馬總統口誤說出「明年總統會是女的」、換柱風波，諷刺王如玄。三位候選人激烈詰問，全文如下。
羨慕！理專年終上看38個月 「比董座薪高」
<html> <head></head> <body> <img border="0" height="480" src="img/FILE_DB/newsphoto/ken935700@tvbs.com.tw/201501/20150113132756952.jpg" width="640px" /> <br /> <br /> 歲末年終誰的「薪情」最好？答案是「理專」，華南銀行公布理專年終，最多竟然可以領到38個月，加上底薪12個月，將近可以領到2百萬，比起董事長年薪還高！人力銀行統計發現，各銀行理專平均年終大約都有6個月左右，年薪都上看百萬。 <br /> <br /> <br /> 記者翟翾：「去年底才風光搬到新總行，華南公布最新年終數字，理專最多可領38個月，笑傲同業。」 <br /> <br /> 喊出加薪10%，還南銀行董事長林明成，年前送員工大紅包，理專「薪情最好」38個月年終，加上12個月底薪，50個月將近2百萬，比起董座年薪都還要高。 <br /> <br /> 銀行理專：「第四季有甚麼送甚麼。」 <br /> <br /> 理專薪資型態是低底薪高獎金，底薪大約介於2到4萬左右，看業績來領獎金，金管會放寬銀行到大陸設點，以及人民幣業務限制，讓金融業今年獲利都飆增，公股行庫年終羨煞上班族，兆豐、華南、第一都有7個月以上，其他也有至少4個月。 <br /> <br /> 15家金控獲利總額增加近5成，其中9家創下新高，富邦金去年稅後純益600億，較前年暴增56%，創下金融業史上獲利最高紀錄。 <br /> <br /> 人力銀行業者楊宗斌：「(理專)業界來講通常都有6個月以上(年終)喔，加起來低底薪高獎金，通常年薪都有百萬的行情。」 <br /> <br /> 今年金融科技運輸業都有獲利題材，平均年終亮眼，大約都有將近2個月的表現，但廣告媒體、文教業營收平平，只有不到一個月的慘兮兮，加薪比例也比較低，歲末年終兩樣情，有人等著開心數鈔領紅包，也有些上班族只能乾瞪眼，期待明年再努力。 <br /> <br /> <img border="0" height="480" src="img/FILE_DB/newsphoto/ken935700@tvbs.com.tw/201501/20150113132754425.jpg" width="640px" /> <br /> <br /> <img border="0" height="480" src="img/FILE_DB/newsphoto/ken935700@tvbs.com.tw/201501/20150113132749370.jpg" width="640px" /> <br /> <br /> <img border="0" height="480" src="img/FILE_DB/newsphoto/ken935700@tvbs.com.tw/201501/2015011313275229.jpg" width="640px" /> <br /> <br /> <iframe allowfullscreen="" frameborder="0" height="360" src="//www.youtube.com/embed/NNusMV5Y5nQ" width="640"></iframe> </body> </html>