高雄一間國小去年爆發有老師因為學生成績差，要求學童自打耳光高達7、80下，引發家長不滿，校方一度召開不適任教師機制調查，但後續家長發現老師竟然已經辦理退休，照領退休金，氣的要學校給交代，並質疑教育局無作為，但後續教育局澄清，表示一切按照程序，已經有對老師記過懲處。
家長忍不住哽咽，想到才四年級的孩子被要求自打耳光，做媽媽的好心疼，指控國小老師霸凌學童，在議員和人本基金會成員陪同下，家長站出來要校方、教育局和社會局給他們一個交代。
受害學生家長：「主任或校長沒有意識到這是一個教師虐待或教師霸凌的案件的話，真的基本上就掌握在主任或校長手裡。」
只因為成績不好，老師竟然要求學童自打耳光，甚至還有學生一次打了7、80下，事件在去年11月事件爆發，到現在4個多月了，學生口中的蔡老師，學校如何處置，家長們想知道答案。
人本基金會南部辦公室主任張萍：「叫5、60個學生自打耳光的老師，竟然可以不要被解聘，在出事之後辦退休走人，讓所有的納稅人幫她付她的退休金，高雄市政府做好人啊，然後我們大家來承擔後果。」
痛批疑似霸凌學童的老師順利退休離校，讓家長心中怒火難消，質疑是校長包庇，對於教育局的作法不能接受，但教育局澄清，表示事件發生在108年11月，家長發現老師要求學生打嘴巴，12月校方查證屬實後，已經記了蔡老師一支大過和嚴厲處分，並以不適任教師機制做調查，在今年2月份蔡老師辦理退休離校，同時社會局也對教師違反兒少法，對她開罰6萬元以上到60萬元以下的罰鍰。
教育局國小教育科長黃麗滿：「在處理上是覺得沒有問題，(你們也認同學校最後的處理就對了)，對。」
強調不是沒有作為，所有程序都有按照流程走，對於這名蔡姓女老師也都有祭出處份，只是對於老師嚴格體罰，在學童內心恐造成陰影，家長對於校方的處份似乎不滿意，後續將爭取對這名蔡老師以不適任解聘，並追回退休金。
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