上班族在過年前領年終獎金，一方面犒勞自己一整年的辛苦，另一方面也會用來支出春節期間的花費。一名網友分享，自己在台南工作的2位朋友，今年都沒有年終獎金，讓他十分好奇，台南工作沒年終是不是常態。
一名網友在PTT上以「台南工作沒年終是常態嗎?」為題發文詢問，自己有2位剛出社會的朋友，兩者都在台南工作，一位是照相館的造型師，有保公司的勞健保，也有特休；另一位則是寵物美容師，保工會的健保，沒有特休，但兩者的共通點就是「都沒有年終」，讓他好奇詢問「這在台南是常態嗎？」
貼文引起鄉民討論，「服務業還想要年終，有勞健保就偷笑了」、「南部開銷少沒壓力，這樣就很開心了」、「南部正常，一堆大企業也沒有45K」、「台灣企業只有7成多有年終」。
另外，也有人點出問題，「服務業99.87％都沒年終」、「進公司就要問清楚了吧」、「科技業完全就是在進去就會講好」、「年終就是看老闆，畢竟法律沒保障年終」。
根據勞基法第29條規定，事業單位於營業年度終了結算，如有盈餘，除繳納稅捐、彌補虧損及提列股息、公積金外，對於全年工作並無過失之勞工，應給與獎金或分配紅利。
Blueseeds天然初萃精油
