一名年輕女子控訴她年初在一家科技公司上班，沒想到老闆某次唱歌聚會疑似喝醉想親她，事後跟老闆提到這件事屢屢遭對方否認，最後離職向新北市申訴，本來2個月要解決的調解，從2月至今4個多月沒處理，社會局坦言近期案件多導致延後，而被控訴的老闆在調解時喊冤，否認親員工表示事發後雙方互動正常，一般民眾若碰上類似爭議，都能拿手機錄影錄音自保，律師說只要在公眾場合不是找徵信社都不違法。
想到就氣，Angela和我們投訴今年初，她在一家科技公司，被老闆性騷擾，結果申訴新北市府社會局，到現在4個多月沒結果，連公司老闆也不認自己只能先離職。
1/10晚間Angela跟同事去KTV聚會，碰巧自拍拍到老闆要親她，一開始跟老闆先開玩笑，差點被親，趕快用手擋，兩天後傳訊息希望對方道歉，沒想到。
控訴遭性騷員工Angela(化名)：「開始拿同事的生計來打壓我，然後還有就是說，你以為你很了不起喔，(然後說)好啊現在有物證很了不起嘛，就去法院告啊。」
Angela1/10唱歌隔天日本出差，老闆不滿認為出差過程中也有和他互動，Angela表示只有工作彙報和必要用餐其他都避免，且1/20就離職，2月和新北市申訴，社會局調解到現在6月中依舊得不到答案，一般來說性騷爭議案，法定要2個月內調查完成，這回新北社會局坦言，近半年案件多，性騷處裡流程複雜，會盡速7月給結論，一般民眾擔心蒐證會不會反被告「妨害秘密」，律師表示除非違規找偵信社或闖入私人空間，否則都能自保錄影。
律師蔡淳宇:「我們是為了保護自己，有蒐證，那不是有無故行為，如果是在辦公室啊，或者是在外面有錄音錄影的話，這也沒有侵害他人隱私權問題。」
對此被控訴性騷的老闆截稿前仍未接5通電話回應，據了解他和社會局否認性騷，認為員工出差和他吃飯互動都正常，恐怕雙方調解不成還得再上法庭。
《TVBS》提醒您勇敢說不：
◎尊重身體自主權，遇到性騷擾勇於制止、勇敢說不，請撥打113、110
◎現代婦女基金會 性侵害防治服務專線02-7728-5098分機7
◎婦女救援基金會 02-2555-8595
性侵防範要點：
◎察覺對方有性侵意圖時，應冷靜設法離開現場，並立即求救；若遭限制行動，勿過
度刺激對方，千萬不要抵死反抗。
◎相信直覺！拒絕不舒服或不喜歡的肢體接觸。
◎睡覺或盥洗時，門窗要上鎖。
◎避免與有酒醉、吸毒、有暴力傾向或性犯罪前科的人獨處。
◎當對方出現你認為不妥的言行時，應立刻離開或制止。
◎如遭性侵，應立即報警與求助信任的人。
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