美中高層2加2會議，美方將網路遭中共攻擊列入會談項目，說明網路作戰與資安防護的重要，該怎麼招募網路人才？國軍從2017年成立資通電軍，甚至從國中開始獵人頭，專家認為，除了待遇，人才留用也是一大關鍵。
國軍資通電軍：「偵測到一筆病毒事件，更正是多筆病毒事件。」
面對看不見的敵人，迅速完成布署，國軍資通電軍平時，除了執行各項資通安全防護，戰時還得協防關鍵資訊基礎設施。
軍事專家陳國銘：「敵軍在沒有發動，傳統的武力攻擊之前，他可能會運用電腦戰、駭客戰，或是其他甚至植入木馬程式，先行癱瘓我們的電腦，尤其是軍用電腦，這種網路攻擊，基本上可能會是下次，中台可能衝突的第一波衝擊。」
面對可能威脅，各國紛紛提升網路戰力，以英國為例，國防部門日前才宣布投入約9000億台幣，來加強電子戰、網路戰能力以及各類武裝。
記者徐葳倫：「資安即國安，資通電是國軍在2017年成立的第四軍種，在無煙硝味的戰爭中，重要性不言可喻，國軍也為了網羅網路戰士絞盡腦汁，甚至放長線，從國中開始培養人才。」
傳出軍方超前部署，透過各種駭客比賽，從國、高中鎖定網路好手，也在國防大學理工學院、三軍官校，培養網路人才，然而，這件事卻讓國軍在網路戰士的招募上，帶來不小影響。
退伍網路聯戰隊黃上尉(2020.5.27)：「當然這個事由對不對，當然就是拿另一個事由，說明我們6月份做的攻防演練，因為有時候要保密，然後那次我是被記大功一次。」
國防部在2017年漢光演習期間，明明是實施網路戰攻防演練，還成功撈取上級將官帳密，事後卻將兩名扮演「紅軍駭客」的軍士官移送法辦，癥結點就在於軍方所訂定的「攻防演練執行計畫」，相關規定模糊不清。
軍事專家陳國銘：「他最好的方式是說，先跟上級報告說，我在幾月幾號，要駭入什麼電腦，請求許可；這個起訴案件，其實對中階軍官造成很不好的影響。」
當時扮演紅軍駭客的軍士官，最後雖然不起訴，但最後都辦理退役。網路測試的底線在哪？專家建議可以採取白帽駭客做法，制定嚴謹的規定和時間點，確保這些網路戰士，在執行相關任務無後顧之憂；除此之外，待遇也是國軍在招募上的一大關鍵。
資安專家杜世鵬：「在待遇面來講，大概差以國際行情差8到10倍，這方面來講當然不是只有含基本薪資，還有再加上課程培育，技術能量的培育，投入在人才身上，尤其是網路安全，它是一個每年都倍數成長，在技術面、還有在情資面的一些手法，一些攻擊方式。」
網路作戰是國軍發展不對稱作戰的祕密武器，不到最後一刻，不輕易亮出底牌；據了解，我軍方資安演練只守不攻，因為網路作戰防守比攻擊更困難。
資安專家杜世鵬：「我當然個人是不認同，因為在做任何的競技，或任何職業上、或邏輯上，沒有所謂攻跟守哪個比較重要，都需要一定的分配，就是說它有假象的目標，真實的目標。」
國防安全研究院軍事戰略暨產業所長蘇紫雲：「看不見的虛擬的領域，它的重要性其實不下於，剛才說的飛彈或是主戰裝備的部分，資安或網路戰力最重要的，不是硬體是人才，美國的網路司令部跟德國的網路司令部，就是指稱很清楚，只針對境外的網路攻擊進行防禦，國境之內的可能交由警察，或者是調查局的部份去處理，這樣子我們可以更加的把這些資安人才，著重在未來戰場的C5ISR，第五個C就是Cyber網路。」
要想發展可恃的網路戰力，攻守兼具，從待遇、人才留用，到工作環境與保障，決定國軍在發展網路戰的成敗。
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更新時間：2021/03/29 23:09