網友表示自己面試狂踩「低薪地雷」。（示意圖／shutterstock達志影像）
在疫情時代中，要求職其實並不容易，要想談到理想的薪資更不簡單，有網友抱怨，自己在求職的過程中一直遇到「低薪地雷」，花了時間與各種成本去面試，上了卻遇上薪資不如預期的窘境，求助於網友們後，網友也分享求職的招式，幫助過濾出低薪的公司。
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一名網友在PTT上以「如何避開低薪公司面試機會？」為題發文，指出自己最近在找工作，也有不少面試的機會，面試的主管也很讚賞自己的工作經歷與專案成就，不過談到薪資時，原PO才發現公司開出的價格明顯比現職還要低很多。
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原PO表示，自己明明有在履歷上加註現職待遇，不過低薪公司卻仍然將他找去面試，面試詢問人資薪資範圍，也多以薪資保密、由主管決定等說詞打發，豈料，真正面試上之後核心卻與預期的薪資落差很大，讓他好奇「有沒有一開始就能避開雷公司的方法？」
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不少網友都以過來人的身份給予建議，認為接到面試通知時「詢問薪資」的動作非常關鍵，紛紛表示「打電話來問面試時間的時候，就可以說薪資少於多少我就不會去」、「薪資不透露大概範圍的就掛電話了」、「不敢講就不要去啊，看誰怕誰」、「問人資薪水多少不說就別去不就好」、「你答應面試前也可以問清楚，含糊其詞或覺說謊就不去」。此外，也有其他網友建議「找獵頭幫你過濾可能比較準」、「104可以選期望年薪」、「記得列出期望範圍給HR」、「用goodjob（求職資訊透明化平台）先查」。
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更新時間：2022/03/09 23:28