後疫情時代的美國市場，產業之間可說是際遇大不同。繼大摩、花旗銀行（Citigroup Inc）之後，知名投行之一的高盛集團（Goldman Sachs），12月初就曾傳出因為大環境不景氣，有意裁員數千人減少開銷與成本，確保未來營運不受影響。《彭博社》28日報導中，引用執行長給予員工年終訊息內容，幾乎是間接證實這個傳聞，訊息中提到高盛正在評估、但預期會在2023年1月上旬進行人才裁撤，「此次重點，是為了讓公司能挺過負面因素、營運不受影響。」
現任執行長蘇德巍（David Solomon）的訊息中，提到大環境諸多因素，都影響公司後續發展，像是貨幣緊縮、經濟活動區緩等，對於領導團隊而言，當前最重要的一點，要讓高盛做好準備，面對和挺過未來預期的逆風大環境。
雖然是間接證實內部裁員的傳聞，但這份公司訊息依舊沒有提及裁員人數。擁有約4.91萬員工的高盛，先前的消息稱、他們將在全球各地，裁撤4000名員工，藉此確保集團年度獲利目標，但對此傳聞，高盛至今從未做出任何回應。
除了可能飯碗不保，華爾街（Wallstreet）在新年來臨前夕，透露著一股低氣壓氣氛，引述《華爾街日報》（WSJ）報導，包含高盛、摩根大通、花旗等諸多投資銀行與投顧公司，都宣佈大幅度削減年終獎金額度；高盛大砍4成、其餘企業則也有減少3成的計畫，讓這群金融從業人員，2023一開始就不太好過。
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