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    試用期 結果共104筆

  • 被控罵病患遭解職 看護喊冤:和朋友聊天

    持續追蹤這名被控的張姓女看護,自稱已經有8年資歷,剛報到一個月,還沒過試用期,她說當時是在跟朋友聊天,並不是在罵病患,認為被斷章取義相當冤枉,如今被解職遭到主管機關調查。
    2019/09/04 20:20
  • 求職陷阱!老闆伸狼爪 試用期2天性侵2次

    台南市一名17歲的少女「小芬」(化名),日前透過網路直播,結識台中市一名葉姓洗車場老闆。期間葉男得知少女想要找工作,邀請對方來他的洗車場上班;葉男見少女年幼可欺,對她伸出狼爪性侵2次得逞。小芬人生地不熟,只好透過臉書求救,友人北上接她並報警處理。台中地院依強制性交罪判處2年徒刑,緩刑3年。
    2019/08/08 17:25
  • 恐怖!旅館員工闖客房 女房客控「性騷+偷9千元」

    台南一名朱先生指控,2日半夜,他和女友入住尊王路一間旅館,他先把喝醉的女友安置好,隨即外出按摩,沒想到櫃台男員工,竟然趁機闖入房內,偷走9千元,女友更控訴,員工對他毛手毛腳,對此旅館表示,男員工還在試用期,平常表現良好,感到相當意外,但已經把人革職,由於案件涉及性騷擾,警方也介入調查。
    2019/07/05 20:49
  • 孕婦遭歧視?試用期4個月未過遭解雇 法院:解聘有理

    高雄市一名黃姓女子在懷孕2個月後,進入一間公司擔任計畫部專員,沒想到期間突然早產,導致得剖腹生產,女兒在出生後沒多久就夭折。她回到公司繼續任職,沒多久被通知未過考核遭解雇,她認為是公司歧視孕婦憤而提告。但法院審理後發現,黃女在任職期間時常「下錯單」,造成公司損失和困擾,認為解聘有理駁回告訴。
    2019/05/05 08:41
  • 櫃姐扣2200元薪水買制服 三天後遭「資遣」

    台中一間百貨4樓的保養品專櫃,發生勞資爭議,任職才一個多月的李小姐說,這個月,22日上班途中,突然被公司副理告知,遲到,出勤不正常,沒過考核試用期,而且,三天前,她還被扣了2200元薪水,買制服,認為不合理。不過保養品公司業者說,是李小姐先提離職,又無故不到班,還退出公司群組,認為是離職的舉動。
    2019/02/26 19:50
  • 新北將招考清潔隊員285人 12月上旬受理報名

    新北市環保局12月上旬將受理報名招考儲備清潔隊員285人,報考者需通過負重15公斤米袋(女10公斤)折返競速共56公尺體能測驗及筆試,錄取後通過試用期者月薪3萬2000多元。
    2018/11/29 17:46
  • 新鮮人「試用期」平均月領28k 創5年新高

    6月畢業的新鮮人已進入職場約4個月,人力銀行調查,6成6的新鮮人已有「正職」工作。薪資部分,新鮮人在試用期間平均月領新台幣2萬8327元,創下2013年以來新高。
    2018/10/29 17:49
  • 蔡碧仲代理 洪耀福:讓花蓮人看什麼是正派縣長

    民進黨秘書長洪耀福今天表示,花蓮代理縣長蔡碧仲代理期間是「民進黨的執政試用期」,如果蔡碧仲能整頓花蓮縣政府,讓花蓮人看到正派的縣長是什麼樣子,就是對花蓮的貢獻。
    2018/10/03 17:54
  • 真有5萬! 東南亞起薪高 台年輕人「漂南方」

    行政院長賴清德的「平均月薪資近5萬」,之前被罵翻也遭柯市長酸「開玩笑」,因為台灣年輕人要拿到5萬元薪水,似乎有很大段距離。不過看看台灣畢業生到東南亞國家,工作起薪是3萬5千元,試用期後就可以拿到逼近5萬元,因此近3年統計,台灣年輕人到東南亞謀職大幅增加62%!
    2018/10/02 14:55
  • 試用期沒通過 男持菜刀砍殺主管

    大陸江蘇崑山一名鄧姓男子,日前在新公司任職時,因為沒有通過試用期,無法繼續留下來工作,竟然心生怨懟,認為是公司主管刁難他,一氣之下持刀闖入辦公室,把該名主管的頸部和肩膀砍傷。所幸主管送醫急救後已無大礙,鄧男也遭逮捕被刑事拘留。
    2018/09/26 17:35
  • 神不與同行!帶壓轎金當車手 3天落網

    台中一名詐騙集團車手花了1萬元租車當專職車手,領錢時被抓,警方調查他還在試用期領1%酬庸,3天來幫詐騙集團提領了20萬元領了2000元,自己先掏腰包花1萬元租車還倒貼8000元,他當車手還帶著媽祖的壓轎金想與神同行,第3天落網。
    2018/05/18 12:14
  • 徵精通3國語言人才 外交部開「月薪7.5K」挨批

    我國駐越南胡志明市辦事處日前刊登一則徵才資訊,內容提到希望聘用一名懂中文、柬埔寨文、越南文的雇員,試用期2個月,月薪250美元(約台幣7500元)的條件徵才,被外界質疑薪資過低;對此,外交部出面澄清,此待遇符合當地法規,並參酌當地生活條件所擬定,並無不當之處。
    2018/05/12 16:24
  • 有詐!免費APP「自動訂閱」收錢 帳單破千

    下載手機APP要多注意了!有民眾發現不少翻譯APP、或者遊戲類APP,一開始標記免費,但下載過了試用期卻會幫你「自動訂閱」,就有民眾不知情,突然收到破千元的帳單,讓她相當生氣,而且刪除APP也沒用。
    2018/05/09 14:55
  • 到職3個月向主管報喜訊「我懷孕了」 女隔天被炒

    桃園市一名陳姓女子,她到一間運通公司應徵行政助理獲聘,到職3個月後她向主管報喜「我懷孕了!」希望公司可以安排較簡單的工作,結果反遭公司開除。她不滿公司惡意解雇,認為是「懷孕歧視」,向市府勞工局申訴。市府調查後認定違反性平法,對該公司裁罰30萬元。
    2018/03/14 09:40
  • 快訊/台北捷運招募229員工 起薪3萬3至5萬4

    台北捷運公司開缺額了!近年營業額屢創新高的北捷,今年將招募229名員工,從運務、維修、資訊到企劃共20類科,試用期滿約3萬3000元至5萬4000元,即日起開放報名。
    2018/02/23 09:33
  • 歧視?男體檢驗出愛滋 過試用期被公司開除

    大陸四川一名男子原本在公司上班,通過試用期後,公司安排他去體檢,沒想到卻檢驗出他是愛滋病帶原者,公司因此將他解雇。男子認為這是惡意解雇,而且帶有歧視意味,憤而提告求償,要為自己討公道。
    2018/02/20 20:24
  • 說好的黏力呢? 寵物球滾過!毛髮依舊多

    最近從日本紅到台灣的掃地寵物球,既可以當玩具還能減輕家庭主婦的工作量!寵物球所到之處,毛髮、毛屑甚至灰塵都能沾黏起來,只是有民眾到網路購物平台買了2組,回家實測,除了一些灰塵,餅乾屑和毛髮完全黏不起來,向客服反應,7天鑑賞期只能看不能試用,不能退貨!網路購物平台聲稱沒有接獲民眾反應,暫時不對外回應。
    2017/12/18 19:17
  • 試用期7天不支薪 網怒轟:根本徵免錢勞工

    還有這種事?一名老闆日前在臉書發佈徵人啟事,上頭表明要找工作夥伴,並開出一天1500元的薪水,希望來應徵的人可以吃苦耐勞,但在各項條件中,卻有一項註明「一個禮拜試用期,無薪水」,被網友群起砲轟「史上最慣老闆」!
    2017/11/18 14:20
  • 10大學周邊打工店家 8成違反勞動法令

    北中南10大學周邊打工地圖調查今天公布,561家店家卻有高達80%違反勞動法令,其中不少雇主會用試用期或是「附餐抵時薪」等方式,作為給學生低於基本時薪的理由。
    2017/06/26 11:29
  • 試用一週不行就嘸薪? 勞動部:可罰2-100萬

    暑假即將來臨,是學生族打工旺季,不過有民眾在勞動部臉書上PO文,表示女兒找打工,對方疑似說試用期沒過,就沒錢領。勞動部表示,只要付出勞力,老闆就必須支薪水,否則可罰2萬到100萬元的罰鍰。
    2017/06/19 12:14
  • 6天試用期不給薪!最扯面試老闆:勞基法觀念是錯的

    畢業季來臨!不少大學學子將步出校園踏入職場,準備展開社會新鮮人的試煉,但常常因為經驗不足或年紀輕,遇上一些公司不平等待遇。就有一位網友曾在網路上分享自身「最扯」的面試經驗,老闆不但說「前6天叫做試用期,所以不支薪」,還有其他老闆說過「年輕人照勞基法的觀念是錯的」,各種慣老闆讓原PO無奈「台灣低薪就是這樣來的」!
    2017/06/09 21:15
  • 校車駕駛94狂!雙手打領帶、腳控方向盤

    雲林某所高中的校車司機載學生上課途中,想起學校規定上車前要打領帶,不想被念,竟然雙手打起領帶來,然後以腳代手、舉起左腳操控方向盤,危險駕駛被學生拍下,校方扣除他當月2000元獎金,要求不能再犯、也評估試用期後是否錄用。但用腳開車的行徑,交通隊可沒寬待,將對這名駕駛開罰,最高2萬4千元。
    2017/05/31 18:34
  • 手機通訊品質差嗎? 消保官教你這樣做

    行政院消保處表示,電信行動通訊糾紛101年起高居全國各類消費申訴之冠,要求改善後,105年已降到第5名,但是「通訊品質」爭議仍居冠,應善用7天試用期測試通訊後再決定購買。
    2017/05/11 15:07
  • 遲到、脫班、闖紅燈 司機涉騷擾學生遭解聘

    這名36歲的離職校車司機去年十二月底才被學校聘用,校方說,他還在適用期就有遲到、脫班的情況,二月中旬,甚至連續好幾次闖紅燈被學生投訴,校方至少勸誡過3次,更扯的是,他竟然在校車上對女學生言語騷擾,當天校方以未通過試用期將他解聘,沒想到,他竟然還要求校方給一年的薪資當資遣費。
    2017/04/06 19:00
  • 週休3日、過試用期給年假! 科技業年後搶人

    年後轉職,有公司祭出高薪、高獎金搶人才!有網路公司只要業務、業績達標就能週休三日,另一家則是試用期過完,按比例先給員工休年假,甚至以往科技業找的是工程師,但現在跨行業找行銷、美編,鎖定跨產業人才。
    2017/02/17 17:01
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