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一例一休效益 勞工Q1加班費創同期新高


發佈時間:2017/05/22 11:21
最後更新時間:2017/05/22 11:21
示意圖/TVBS
示意圖/TVBS

一例一休勞工加班費增加,今年第1季受僱員工平均每人每月加班平均工時為8小時,年增0.1個小時,加班費平均1685元,創歷年同期新高;年增率為10.42%,創100年來同期新高。

行政院主計總處公布4月失業率3.67%,為90年同月以來的17年同期次低,為104年6月以來的23個月新低;季調後失業率3.78%,為104年9月後的20個月新低。

 

主計總處國勢普查處副處長潘寧馨表示,4月失業率3.67%,屬於近期較低水準,失業情況穩定,至於之後失業率表現,要看企業營運以及大環境的用人需求。

薪資方面,3月包含加班費等非經常性薪資後的總薪資平均為新台幣4萬4144元,較2月減3.45%,較上年同月則增加0.60%;第1季平均總薪資為6.1萬元,其中,經常性薪資平均為3萬9607元,均創歷年同期最高。

同時,統計顯示,106年第1季受僱員工每人每月加班平均工時為8小時,年增0.1個小時;加班費平均1685元,為歷年同期新高,年增率10.42%,則創100年同期以來的新高紀錄。
 

潘寧馨說明,一例一休新制實施迄今快5個月,根據今年第1季的統計,首季加班費年增幅超過1成,同時間加班工時增加0.1小時,研判與勞基法修正,對勞工休假日加班費的加成計算有關。

潘寧馨進一步指出,一例一休制度對加班費與加班工時的影響約略可以看出,但第1季受僱員工增加8.1萬人,主要與景氣好轉有關,至於一例一休對企業增聘員工的影響尚待觀察。 (中央社)

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