年終1萬！開工紅包50元　宅配通工會怒：太羞辱

先前宅配通才爆發拖欠加班費的爭議，如今又遭工會批評，年終獎金不及同業的5分之1，只發20.5天，而且是用底薪來算，基層司機平均只拿1萬，另外開工紅包甚至只有50元，讓工會怒批，這種羞辱性的紅包，不如不要發。

台灣宅配通工會總幹事林昶志：「這其實讓我們所有員工非常不爽。」

秀出手上的50元超商禮券，這其實是物流業者台灣宅配通的開工紅包，讓工會實在無法接受。

台灣宅配通工會總幹事林昶志：「基層司機我們在過年期間其實不是所有的年假都放，我們的貨量非常多，那大家在過年期間，大家幫忙公司送貨，結果開工紅包領到50多元。」


工會也發出聲明，宅配通年終不及同業的5分之1，年終獎金只發20.5天，而且是用底薪來算，基層司機平均只拿1萬的年終獎金，和主管幕僚年終比例失衡，如今開工紅包又只有50元，讓工會直言太羞辱了。

台灣宅配通工會總幹事林昶志：「年終獎金就已經1萬多了，領到這個50元(開工紅包)，這其實讓大家非常的不高興，因為這個50元不如乾脆不要發，就覺得這個非常的羞辱，我來這邊辛苦的加班，然後你只給我50元。」

其實先前宅配通才爆發拖欠加班費的爭議，甚至前陣子還取消了過往體恤員工三節的夜點申請辦法，16日還公告要延長假日的收件時間，直接增加基層在假日的勞動強度，面對工會怒火，致電宅配通，結稿前沒有收到回應，到底開工紅包領多少，實際問問各行各業民眾。

民眾：「做餐飲業的，開工紅包600元，有就好了。」

民眾：「我是做百貨的服務業的，今年開工紅包大概1千元，還滿開心的，因為我之前沒有拿過那麼多。」


民眾：「(開工紅包)1千元，其實還可以啦，反正公司他有這個心意，那就凡事謝恩。」

根據人力銀行調查，今年有約7成3企業，計畫發開工紅包，代表有超過2成不打算發，平均一包的預算大約953元，雖然不是硬性規定，企業一定要發開工紅包，不過如果員工期待落空，難免會出現怨言。

 

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