律師陳又新昨（23）日踢爆，知名「博客來網路書店」近日無故解僱了1名已經工作20幾年，且每天準時打卡上下班的不識字清潔阿姨。陳又新透露，這名清潔阿姨過去完全沒有勞健保，也無任何三節禮金、退休金，於是他仔細查看相關文件後，才發現雙方簽下「承攬合約」，引發各界熱議。如今，陳又新於今（24）日下午再度發文，並曝光清潔阿姨與家屬的「最新決定」。
陳又新昨日發文指出，清潔阿姨在過去20幾年當中，每天都很準時打卡上下班，然而公司卻沒替她保勞健保，甚至連三節禮金、退休金都沒有。陳又新認為，博客來與清潔阿姨屬於標準的「僱傭關係」，然而經他仔細查看文件後，竟發現雙方簽下的是「承攬合約」。
此事件曝光之後，立刻引發社會大眾熱議，而博客來也在啟動內部調查之後，宣布將總經理江呈欣調離現職。此外，勞動部也宣布，將會請地方政府依法調查，確認博客來是否涉有假承攬、真僱用等損及勞工勞動權益情形，如有違反相關勞動法令事實，未來也會由裁罰機關依法處罰。
陳又新對此也在稍早再度發文，雖然很感謝社會大眾對於清潔阿姨的關心，但隨著此事件不斷地於網路、新聞發酵，反而帶給清潔阿姨龐大的負荷，讓她有些難以承受。另外，他也坦言，律師必須以當事人的權益做為最大考量，但這個權益也得考量財產以外的事項。
陳又新透露，目前他替清潔阿姨與博客來協調後的方向，是希望博客來要「給付所有依法應給付費用」，但接下來會拜託清潔阿姨的親屬接手，並繼續與博客來協調。最後，他也期許這起事件能夠有個好結果，也保證若有需要的話，他依然願意出面協助。
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