文化大學附近的前美軍宿舍園區，有不少網美餐廳，多數找文化的學生打工，但園區內的餐廳，都是隸屬同個集團，有兩位學生都遇到薪資問題，一名學生指控，莫名其妙被解雇，得不到主管合理解釋，只能自認倒楣，還有學生指控工作超過12小時，但都沒有付加班費，但公司回應，沒有接到員工的反應意見，對於薪資和排班會再提醒員工溝通。
排班表上沒看到自己名字，Balla好錯愕，在學校文化大學附近，前美軍宿舍園區內麵包店打工，這一區網美餐廳多，多數會找文化學生工讀，Bella以為是自己，在工作時做錯事被辭職，但尋問主管，卻得不到合理解釋。
餐廳打工學生Bella：「想說怎麼沒有我，後來問正職不好意思說，副總說沒有要排。」
Bella事後回想猜測，可能是他曾經，詢問薪資時數算錯，要求補足薪資，懷疑因此被冷凍，因為詢問店長遭解僱理由，只回覆有做什麼事不該讓副理看到嗎，接著就已讀不回，再問副理也是沒解答，沒想到也在同個園區，另間餐廳打工的同學，也遇到薪資問題。
發限時紀錄，兩櫃的酒杯，全是他一人清洗，期望能加薪，工作好幾次超過12小時，但薪資單上，照樣都是給基本薪資，沒有加班費，Amy不能接受，自己主動離職。
餐廳打工學生Amy：「我們跟同事都有再去算(薪資)，我們自己簡單算一下，就發現沒有加班費，我也沒有去跟他們反應，因為我知道去跟他們反應，可能被他們針對盯上，可能被炒掉(解雇)。」
兩人都碰上薪資問題，對此公司回應，管理單位沒有接到員工的反應意見，工時薪資和排班，都可向主管反應，也會提醒相關溝通方式，而北市勞動局則表示，尚無接獲兩家餐廳的投訴案件，但工讀生有些權益能自己爭取。
勞動局：「各種的事由，來終止契約，那當然要給資遣費，跟預告期間，如果(上班)超過8小時，原則上還是要依法給加班費。」
學生族打工，雖然是排班制領基本時薪，但同樣也受勞基法保障，學生可別忽略自己權益。
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