南韓政府決定將852個公共機構的鐘點制工和派遣、勞務工等31萬非正式工，符合工作2年以上等條件的將轉為正式職工，無期合同工的待遇也將得到大幅改善。
南韓聯合新聞通訊社報導，南韓政府今天召開「國政懸案檢查調整會議」，審議並表決包括「公共部門臨時工轉正計畫」。
據統計，中央政府、地方政府、公共機關、地方國營企業、國公立教育機構等852個公共機構的184萬名職工中，包括臨時工19萬1233人、派遣勞務12萬655人等在內，共有31萬餘名非正式工。
此前，非正式工轉正的標準是已工作2年以上、今後繼續工作2年以上、1年內工作10-11個月以上，但今後只要符合工作2年以上、1年內工作9個月以上的條件即可轉為正式工。不過，項目臨時招聘工、60歲以上高齡員工、運動員等不在轉正範圍內。
南韓政府將收集各機構臨時工轉正的規模和計畫，9月中旬制定路線圖，在確定財政來源後，將其反映到2018年預算。
南韓總統文在寅當選後宣布，將在任期內採取非常措施，使公共機構率先迎來沒有臨時工的時代。(中央社)
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