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日本Nikon被控血汗 前員工罹憂鬱症痛訴:月加班169小時

編輯 劉哲琪 報導
發佈時間:2025/01/14 12:11
最後更新時間:2025/01/14 12:11
日本Nikon前員工爆料遭上司職權騷擾,最多1個月加班169小時。(圖/翻攝自Nikon官網)
日本Nikon前員工爆料遭上司職權騷擾,最多1個月加班169小時。(圖/翻攝自Nikon官網)

尼康(Nikon)以單眼相機風靡全球,成為日本代表性大型精密儀器製造商。在全球數位相機市場的市佔率中,尼康位居佳能(Canon)和索尼(Sony)之後,排名第三。但現在有日本尼康的員工向日媒爆料,稱他不僅遭上司職權騷擾,每個月最多加班169小時,有時必須整整熬夜3天,只能靠嚼咖啡因錠保持清醒,最後罹患憂鬱症離職。
 
《週刊文春》指出,一名2023年入職尼康的員工A,因無法承受過長工時和上司的職權騷擾罹患憂鬱症,隔年離職。他隸屬於2019年為開發新事業設立的「次世代企劃總部」,位於尼康最大開發據點埼玉熊谷,部屬內約有150至200名工程師。

 
 
2023年9月,課長要求A在接下來3個月開發一種新的雷射加工裝置。該裝置使用的「Riblets加工」是尼康正在推廣的下一代尖端技術之一。一般來說,開發需要耗時半年到一年的時間。當時剛入職沒多久的A立刻表示辦不到,課長卻態度強硬,交代他一定要如期完成,讓A相當苦惱。
 
A同年12月參加一場企劃會議時,同部屬的本部長也在會議中咆哮,指責他們動作太慢,並要求準時交出計畫結果。同事在會議後無奈地對A表示,大家必須連續熬夜趕工3天才能追上進度。該同事指出,「上次企劃期間也一樣,熬夜3至4天是常態。喝咖啡沒用,要嚼咖啡因錠才能消除睡意」。
 
 
A後來受不了工作環境和職權騷擾,罹患憂鬱症後選擇離職。他透露有同事向課長抱怨工時過長的問題,卻遭對方反控是在「批判體制」。他也透過熊谷勞動基準監督署要求針對超時工作調查。A計算辦公室電腦的啟動時間後,發現他每個月的加班時間為80至169小時,一年達850小時。
 
但Nikon自行實施的調查,卻顯示A的1年加班時數僅55小時,與A計算的結果有10倍差距。A指出,Nikon聲稱是計算業務相關軟體使用時間,卻未公布是哪種軟體。開會和未使用電腦的工時也沒有被考慮進去。
 

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