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就業景氣復甦 71%企業有意徵才

記者 董寧之 / 攝影 高志宏 台北 報導
發佈時間:2014/01/22 12:57

年後轉職潮發威,人力銀行最新統計,今年第一季高達7成1的公司,有徵才規劃,比去年第一季高出快1成,就業市場熱絡,主計處公佈去年12月全台失業率4.08%,也創2009年來新低,但15到24歲的青年失業率,卻高達13.17%,比全球平均還要高。

年後想轉職找工作,可得把握機會,根據人力銀行統計,今年第一季,7成1公司有徵才計劃,比去年同期大增近1成,平均需求人數12.3人,也比去年增加2人,其中貿易、服務業人力需求最多,製造、研發緊追在後。

飯店人力資源副總劉富美:「(近期)我每天安排的面試,大概都有一天10個人,一個禮拜最起碼50個人,那還是我可以消化的,還不包括一些還在名單上面,在人力網站上面大概100多個職缺,明年會更大擴張。」

就業市場開始熱絡,只是主計處公佈最新失業率,去年12月,4.08%、是2009年來新低,但15到24歲的青年族群,失業率卻高出3倍,創近4年新高,比較全球青年失業率,13.1%歷史新高,台灣狀況更嚴重。

人力銀行公關總監李大華:「大學畢業生,我們做過一個調查,在前年的時候,他們覺得起薪應該要3萬元才做,但企業平均能給的只有23K,在去年已經提高一點,他們起薪(標準)降低了,變成2萬7千多元,但企業能給的也只有2萬4981元,所以這中間還是存在相當的落差。」

除了薪資問題,年輕人面對工作多元,挑選時間會拉的更長,專家提醒,冷靜思考,找出自己「感興趣」的,再考慮薪水門檻,畢竟帶動工作表現,加薪、升遷機會也跟著來。

#徵才

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