新北市衛生局一名女員工墜樓身亡，生前她PO文揭發曾經遭到前上司性侵、施暴，震驚各界，也讓職場性侵及性騷擾的議題再度浮上檯面，TVBS實際找到性侵被害人還原心聲，她們說，發生在師生以及長官跟下屬之間的熟人性侵害，往往更難啟齒，也不會在第一時間向外求助，即使鼓起勇氣說出口，也可能被貼上標籤，婦女團體則呼籲社會，對勇敢出面的被害者，多點同理心，少些批評指責，避免悲劇重演。
勵馨基金會桃園分事務所督導李沂珈：「我說出來之後，我面臨到的可能又是另外一些困難，我後面可能要面對司法，如果在公司的話，別人會怎麼看待我，這件事情它會一直跟著我。」
疑惑、矛盾、信任瓦解，不敢對外求助，是所有權勢性侵受害者的縮影。
現代婦女基金會督導張妙如：「她可能會因為對方是認識的，對方是我的長輩，是我的前輩長官，某個程度說不定還很照顧我，在這種狀態之下就是，她會陷入一種糾結，我要告訴別人嗎，告訴別人會不會毀了對方。」
當信任的師長或前輩成了加害者這比陌生人更難接受，受害者第一時間選擇息事寧人，也錯失了關鍵性證據，這樣的個案並非少數。
記者李潔：「根據衛福部保護司統計，2019年全台灣性侵害案件，通報數量有17119件，而當中如果有上對下的關係，包括師長職場甚至直系血親，總共有2034件高達11.9%，而根據監察院調查報告指出，從2013年到2017年這五年，實際使用刑法228條，權勢性交罪來訴訟審理只有87件，跟總數相比微乎其微。」
正因為性侵案證據難尋，不只定罪率低，判刑結果也讓受害者失望，根據婦女團體收案結果，過去收到的761件案件裡，權勢性侵及性騷擾比例佔比17%，但攤開司法院2006年到2016年，10年來的統計，多數被告都只被判刑6個月到1年。
律師林子琳：「有一些家人會去說，這一件事情太丟臉了，請妳不要講出去，以免影響怎麼樣怎麼樣，其實這種事情很常發生，這樣子來說的話，那個受害者的痛苦，它完全就是所謂的二度傷害。」
從2017年的林亦含事件到2020年新北市府女聘僱員的案件，當事人不約而同選擇最激烈的方式，但在調查過程中，同樣被貼上師生戀，外遇小三甚至感情糾紛的標籤，這也讓權勢性侵在社會底層愈藏愈深。
勵馨基金會執行長王玥好：「我們對於性侵害的被害人，我們有所謂的完美被害人迷思，會認為說如果妳真的是被害，妳應該第一時間求助，妳應該要抗拒，可是我剛剛提到說，這種權勢性侵，它跟我們的完美被害人的這個，是很不一樣，我剛剛提到說，她們可能是先自我反省，所以她不會第一時間求助。」
因為對外求助可能面對的是，更多排山倒海的壓力跟責難，統計顯示，性侵案被害人，平均只有六分之一會對外求助，多達六分之五是統計黑數，對受害者來說，如果每一次的勇敢出面，都能換來家人社會大眾，還有司法更多的接納跟同理，少一句批評指責，悲劇或許就能避免。
此新聞報導之偵辦進度與資訊，任何人在依法被判決有罪確定前，均應推定為無罪。
《TVBS》新聞提醒您：
◎尊重身體自主權 請撥打113、110
◎勵馨基金會 台北市蒲公英諮商輔導中心專線02-2362-2400
◎現代婦女基金會 性侵害防治服務專線02-7728-5098分機7
◎婦女救援基金會 02-2555-8595
性侵防範要點：
◎察覺對方有性侵意圖時，應冷靜設法離開現場，並立即求救；若遭限制行動，勿過
度刺激對方，千萬不要抵死反抗。
◎相信直覺！拒絕不舒服或不喜歡的肢體接觸。
◎睡覺或盥洗時，門窗要上鎖。
◎避免與有酒醉、吸毒、有暴力傾向或性犯罪前科的人獨處。
◎當對方出現你認為不妥的言行時，應立刻離開或制止。
◎如遭性侵，應立即報警與求助信任的人。
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