畢業季即將到來，勞動部超前部署，研擬要鼓勵企業雇用新鮮人，一個月補貼1萬2，為期一年，但有立委擔心，這樣的優惠恐怕會造成低薪，應該要有配套措施，而其實現在企業徵才也已經比過去七年同期減少，也有即將畢業的學生開始擔心找工作的問題。
應屆畢業生：「在總類的選擇上，或是一些開的條件什麼的會怕跟以往有落差，或是職缺可能會比較少。」
就怕適合的工作難找，找到正職以前張同學還是想持續打工，就是擔心一畢業，生活就會受到影響，而是不是也因為疫情讓應屆生畢業生選擇繼續留在學校。
應屆畢業生：「一些系所裡面辦一些講座啊，但是今年好像看起來是比較少。」
學生有感，就是因為有些企業開缺已經減少。
人力銀行：「第二季的徵才意願大概創七年同期新低，其中所謂職缺凍結的重災區，大概還是集中在餐飲業，觀光業和航空業。」
發出職缺的整體數量下滑，也壓縮到新鮮人找工作，勞動部因此超前部署，擬推12k的補助辦法，企業只要雇用一個新鮮人，企業一個月可以拿到的12K的補貼，一共有六萬個名額，為期一年，但就怕過去金融海嘯時代，馬政府補貼22K的慘況造成低薪再上演，立委要求要有配套措施。
立委(國)萬美玲vs.勞動部組長陳世昌(04.03)：「如果說政府今天每個人每個月一萬二，那我們是不是要保障一下說，至少限制說，企業如果願意接受一萬二的紓困專案，那我們要保障年輕人，每個月你至少要有三萬的薪資水準。」
疫情影響，應屆新鮮人也間接受災！
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