人口高齡化的中國大陸，去年老年人口的占比就達到18.9%，官方看準長者人才紅利，高調推廣退休再就業，甚至還成立專屬的長者求職網；在這求職網中，開出的薪資約在人民幣3千到1萬2千左右，甚至裡頭還有速食店麥當勞的徵才，徵求50歲女性、男性60歲以上實行彈性工作。高齡再就業，成為大陸就業市場的一個新趨勢。
退休長者 紀玉敏：「您好，(那個您是哪一年退休的？)我應該是2014年，我的第一份工作就是播音主持。」
即便退休了8年，有機會還是能受到職場青睞，這家線上高齡教育公司，不到一個月，招聘了書法、繪畫、古箏多位講師，其中大多數都是退休長者。
線上老年教育公司創始人 王洪川：「我發現其實退休的老年人做老師，和我的學員這種...這種交流，會更加地融洽，他懂得彼此的這種狀態，而且他講的知識更適合老年人去聽。」
退休再就業的案例還不少，還有這位時尚奶奶。
穿旗袍、上節目、走秀，76歲的桑秀珠2002年退休，退休前她是電力工程師，誰也沒想到，退休後的她參加模特兒培訓，2019年和一家新媒體公司簽約，成為短片網紅。
退休長者 桑秀珠 ：「廣告(視頻拍攝)都是有錢的，公司也會...也會分給你的，我的感覺就真的是發生了一個質的變化，就是高興，就是覺得，哎呀！我是視頻裡的一個人了。」
有收入又能充實生活，還有這位退休長者謝光燕，找到在微博寫網路文章的工作，找到職涯第二春。
退休長者 謝光燕：「我就...就找到了編輯的工作，主要是寫微博，每月報酬就是5千(元)，比如說有10萬加的點擊量，或者超過10萬加的，就根據這個業績，可以做一些提成。」
大陸人口高齡化，根據國家統計局數據，截至2021年，大陸60歲以上的人口有2.67億，占全國總人口數18.9%，其中60到69歲，大陸稱作低齡老年人口，占老年人口數的半數以上；(2.畫面 2.000317 )因此大陸官方也力推銀髮族再就業，甚至還成立大陸高齡人才網，也就是長者的求職網。
中國老年人才訊息中心總工程師 李強：「新註冊的個人用戶，現在是超過5千了，新註冊的企業用戶超過了110多個，這個企業用戶就是想招用老年人意願的企業。」
求職網上開出的工作，包括養老機構社工、養老銷售、養老院護士等，薪資約在人民幣3千元到1萬2千元左右，其中讓人意外的，還有速食店麥當勞徵求女性50歲、男性60歲以上實行彈性工作。
中國老年人才訊息中心總工程師 李強：「提到麥當勞招聘的都是招年輕人，大學生打小時工的比較多，那麼老年人也可以參與這個工作了，這樣我們覺得這樣是在社會上，從觀念上來講，社會觀念有個改變。」
除了官方的老年人才網，民間企業成立的求職網數據，(畫面 1.205715 字卡)從今年以來55歲以上求職者數量同比增長了27%，刊登的職缺描述明確歡迎退休人員的工作，同比增長33%，其中徵求財務會計、醫療健康、出版編輯的行業占據八成以上。
招聘網站崗位分析師 單恭：「在這些行業崗位所要求的技能，規則都已經非常穩定了，唯一的變量其實就是崗位的熟練度，所以部分招聘者，甚至願意以更高的這個薪酬，來吸引這些退休人才。」
大陸官方強調老年人才紅利，但另一方面，8月大陸青年失業率仍達18.7%，推廣高齡再就業，也引發和年輕人搶飯碗的疑慮，甚至有評論抨擊，大陸因為財政壓力，將養老金挪用，在資金匱乏下，才鼓勵老年人就業。但無論如何，退休再回到職場，顯然成為大陸就業市場的新趨勢。
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