永齡基金會執行長郭曉玲正式成立『永齡女力計畫-我是一個媽媽，但我也有夢想』，自己身為母親，她的心向著家庭，但也記掛著同樣身份的女性。『我是一個媽媽，但我也有夢想』，這是許多在職場工作並身為母親的婦女，或是重返職場女性，所期待的狀態。身為永齡基金會執行長，我們希望藉由『永齡女力計畫』，幫助台灣更多有意重塑生涯、二度就業和弱勢女性，提升她們的潛力，實現自立的能力，綻放自我。未來永齡期望辦理一系列的活動，且努力整合台灣婦女相關資源，讓這些婦女們有一個依靠，成為她們背後的支持守護者。
我國女性勞參率在25 至29 歲接近9 成達到高峰後，往往因為婚育、照顧家庭等因素而離開職場，未再出現第二次高峰，50歲後更低於日、韓等鄰近國家。尤其我國面臨少子化與高齡化，依國家發展委員會人口推估，未來10年間15至64歲工作年齡人口將減少145 萬7 千人，因此善用女性勞動力，鼓勵女性重返職場，有助於紓緩缺工問題，也能促使婦女實現個人價值與成就。
