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陸企變態訓練風行 逼員工「吞火、自打耳光」諸多荒唐內容曝光

作者 鏡週刊 責任編輯 顏敏翔 報導
發佈時間:2024/12/31 06:00
中國企業傳出團體訓練強逼員工「吞火」,多數員工礙於壓力只能硬著頭皮照坐。(示意圖/取自photoAC)
中國企業傳出團體訓練強逼員工「吞火」,多數員工礙於壓力只能硬著頭皮照坐。(示意圖/取自photoAC)

中國職場驚爆荒唐團訓行為,遼寧一間公司為了所謂的「團隊精神」,竟強迫員工將點燃的棉花塞進嘴裡,進行危險的「吞火」訓練。受害者為了保住工作無奈配合,更釣出其他曾遭受類似對待的苦主揭露雇主的不當要求。

綜合陸媒報導,女子透露為期兩天的訓練首日,60名員工分組進行互動,透過破冰遊戲與才藝表演增進彼此熟悉度,也建立出強烈的團隊競爭意識,更要營造出「我們隊要贏,我們隊要掙錢」的氛圍,為往後的團隊合作打好信任基礎。

 

吞火環節在第二天上午登場。女子坦言自己原本極度不願參與,但礙於公司強硬要求,不得不出席。主持人指示大家點燃棉花放入口中,多數人屈服於壓力下照做,只有少數人拒絕。女子憤慨地批評公司漠視員工意願,若非求職不易,她早就毅然離職。

部分中國企業的員工訓練都會安排「吞火」訓練,認為可以挑戰自我極限,磨練意志力。(圖/翻攝自微博)

女子表示,由於擔心遭到公司報復,無法公開公司名稱。此外,培訓期間所有員工的手機都被集中收走,導致無法留下任何證據。事實上,「吞火」訓練已成為部分中國企業的常態,這些公司往往將其包裝成「磨練心智」、「增強團隊凝聚力」等冠冕堂皇的理由,卻忽略了其中的危險性與不合理性。
 

這起事件引發社群熱議,網友們群情激憤,紛紛留言痛斥這種荒唐行為,「自打耳光、跪地爬行培訓員工,已經是無良企業的極限了,沒想到還有吞火這玩意」「美其名是考驗團隊凝聚力,實際就是想不出啥招了,折騰你一下,好彰顯權威性」;更有人爆料自己也曾遭遇過類似荒謬的培訓,「我碰過光腳走熱炭的」。

 

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本文由《鏡週刊》授權提供
 



#中國#公司#團隊精神#吞火訓練#虐待#員工#壓力#信任基礎#團隊競爭

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