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景氣好、薪不漲 日本民間「省錢」心理持續


發佈時間:2017/10/04 19:03
圖/達志影像路透社
圖/達志影像路透社

上個月,日本官方發布一份報告,表示目前這波景氣復甦,可望超越二戰後第二長的「伊奘諾景氣」,但是對此,民眾卻相當無感,因為景氣變好,薪水卻沒有跟著上漲,回顧20年前,日本中產階級年薪的中間值,有550萬,2015年掉到只剩428萬,也就是所謂年薪四百萬日圓時代,讓不少人現在用盡各種方法節省家庭開銷,而隨著節省意識提升,許多企業也做出對策,包括打出降價攻勢,或是推出高貴不貴的商品,瞄準這群新中產階級!


 

汽車、彩色電視機還有冷氣機,這新三種神器自東京奧運隔年的1965年開始,在日本迅速普及也反映了經濟高度成長,因為當時日本景氣持續復甦,長達四年九個月,又稱做是「伊奘諾景氣」(伊奘諾是日本神話中開天闢地的神祇)。

但現在這項輝煌紀錄可能就快被超越了,除了企業業績不斷創新高,日股更重新站回兩萬點之上。

日本經濟再生大臣茂木敏充:「這次的景氣復甦,是依據這四年推動的安倍經濟學,改善了雇用和所得環境,逐步實現經濟的良好循環。」
 

從數據報告來看是如此地美好,但來聽聽民眾實際的感受…。

民眾:「沒有真實的感覺,對我們來說沒有復甦。」

因為景氣變好,薪水卻沒跟著上漲,從長期來看,中產階級在1995年當時年薪的中位數是550萬,2015年卻掉到428萬,依舊處在年薪400萬日圓時代。

日本大正大學教授小峰隆夫:「總之單單以時間長短來評斷景氣,其實是有一定限度的。」

像這位33歲的河合先生,過去曾經歷了企業重整換工作,現在則是自立門戶接業務。

自由業者河合尊:「我回來了。」

一家四口的開銷,包括房貸和小孩子的學費,河合先生必須把一年的家庭支出,控制在400萬日圓以內。
 

管理方式則是以500日圓為單位,例如每個月幫小孩買零食的錢,就不會超過500塊。

自由業者河合尊:「像是要如何用一千日圓撐過三天,如果是沒必要的東西就省下來,不會浪費亂花錢。」

民眾化身省錢達人,零售商也只好使出降價攻勢,像這間連鎖超市從8月底開始,就將部分商品的價格,調降6%到10%的幅度,成效如何呢?看看這瓶食用油,在價格下調了23塊日圓之後,銷量暴增十倍。

西友商品本部食品雜貨部部長長田勝之:「大家的節約意識越來越高,感覺比以前還要強烈了。」

另外這間知名食品公司,也開始把目標轉移到中產階級,因為根據調查,三年之後,年薪不到400萬日圓的家庭占比可能會擴增到60%,因此他們正在開發一種,所謂「仿冒」的食品。
 

例如這個三明治,看上去夾的是炸豬排,還有這盤油潤多汁的肥肉,它們其實都沒有用到肉,而是比肉更便宜的豆腐。

三菱食品市場本部長原正浩:「這些年薪不到400萬日圓的家庭構成比例,以中端市場來說是一塊非常大的存在,因此必須要認知這個新標準,再考慮市場戰略和接觸的策略。」

既能幫民眾省錢,又顧慮到生活品質,專家認為民間的節省意識,還會再持續下去。

MIZUHO綜合研究所首席經濟學家高田創:「消費力不比從前旺盛,可能也就容易產生這種節約的傾向,無論勞方資方根據不同情況,都必須有國家在背後做推手上調薪資。」

至於未來薪水有沒有可能漲,除了景氣因素,生產力也有很大的關係。

日本大正大學教授小峰隆夫:「假如這波景氣擴大,能再稍微延續下去,等到企業獲利增加薪水也就不得不跟著調升,加上因為人力不足,如果薪水不漲人也不會來,所以薪水會陸續調漲,另外還有一點是一旦生產性沒有提升,勞動人口所創造出來的價值就無法跟著提升,因此勞工整體的薪資也就不會增加。」

但是該如何提高生產力,專家有這樣的建議。

日本大正大學教授小峰隆夫:「一個是技術革新,總之就是讓機器來取代人力,也就是用技術來替換,這是最正統的思考方式,另外一個以日本來說非常必要的是,把勞工送到流動性較高的工作場所,這樣一來,原本在低生產性領域領低薪的人換到了生產性更高的優質工作場所,就能慢慢地出現轉變。」

景氣復甦的力道,何時才會有感,中產階級們正勤儉節約等待著。

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#伊奘諾景氣#降價#中產階級

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