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  • 17
  • Oct
  • 2018

4成6上班族明年有望加薪 這行業受惠比例最高

2018/10/17 12:07
示意圖/TVBS 4成6上班族明年有望加薪 這行業受惠比例最高
示意圖/TVBS
據人力銀行調查,今年有5成8企業幫員工調薪,其中以金融業加薪受惠比例最高。另外,明年4成6上班族有望加薪,預估平均加薪幅度為3.75%。

1111人力銀行今天公布「企業調薪意向調查」,今年有5成8企業幫員工調薪,其中2成5採取全面調薪,有約4成2企業不會調薪。

在可複選的情況下,為員工調薪的主要考量包括「個人工作績效」(52.46%)、「企業營運狀況」(43.77%)、「部門整體績效」(15.8%)及「配合度」(8.55%)。不調薪的主要因素,有31.14%企業認為經濟景氣不明,21.28%企業並沒有固定調薪制度,19.92%的企業僅對表現優異者調薪。

調查顯示,調薪比例最高的產業為泛金融業,調薪比例最低的產業是「貿易流通業」。

1111人力銀行公共事務部暨職涯發展中心總經理李大華表示,根據行政院主計總處統計,去年度金融服務業每月平均薪資為新台幣8萬6294元,因金融業競爭激烈,企業祭出高薪留住人才,以致調薪員工受惠比例居冠。另外,貿易流通業調薪比例最低,雖然網購盛行,不過物流快遞人員主要業績是送件抽成獎金,比較難調升本薪。

另外,調查顯示,明年有4成6企業有望替員工加薪,其中包括2成1將全面加薪,平均加薪幅度為3.75%;明年不會加薪的企業則占5成4。

李大華分析,美中貿易大戰及新興市場金融狀況不穩定,是影響台灣第4季經濟景氣的關鍵因素,雖有企業受惠於轉單效益,不過也些產業直接受到貿易戰衝擊。目前仍難以評估明年經濟,企業對前景趨於保守,因而降低加薪意願。

為了解企業獲利、加薪現況以及調薪意願,1111人力銀行特別設計此份問卷,進行「2019企業調薪意向調查」,調查期間自2018年10月1日至10月16日,進行立意抽樣調查,有效樣本數690份。(中央社)

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更新時間:2018/10/17 12:07

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