國防部明年（2022年）將試行14天教育召集（教召）新制，預計有1萬5000名後備軍人接受「1年1訓、1次14天」教召。國防部今（9）日說明新舊制的差異，值得注意的是，新制規劃有「優待條例」，包含志願參加第五次以上教召者，每次加發召集獎金、企業所得額減除應召員請假期間之薪資費用150%。
後備軍人原為每2年召訓一次，國防部明年起將試行14天教育召集新制，以退伍8年內為原則，預計有1萬5000名後備軍人接受「1年1訓、1次14天」教召。接受14天新制教召的者，因教召時間是舊制7天的2倍，國防部會以參加2次教育召集方式來註記。
國防部發言人史順文表示，明年的教召為新舊制並行，舊制教召跟過去一樣，按階級收到5至7天的召集令，為符合公平性，軍、士官身分退伍的後備軍人，8年內若沒召滿4次，編管則延長到12年。
史順文透露，新制教召自明年第一季到第三季進行，每次14天，以2次教召來計算，第四季會進行完整檢討和評估。
國防部動員管理處副處長陶成濬說明，14天教召選員以「後退先用」、8年內退伍的後備軍人為原則。
而操課部分，根據現行規劃，射擊訓練將自12小時增至28小時、射擊總發數從86發增至183發（手槍35發、步槍45發、機槍69發、迫砲34發）；戰鬥教練也從12小時增至56小時，增加行軍宿營、班攻擊及防禦、工事構築、戰傷急救、地形地物利用、障礙物破壞與通過、戰鬥間及各種狀況處置。
值得注意的是，新制規劃「優待條例」，像是志願參加第五次以上教召者，每次加發召集獎金；另外，為降低對企業的衝擊，企業所得額減除應召員請假期間之薪資費用150%。此外，解除召集一年內，持相關證明至國軍醫療院所就醫，得享有免掛號費之優待及國防部福利事業管理處所屬福利站購物、國軍英雄館自費住宿優惠。
新制優待條例目前已呈報行政院審議中。根據草案內容，後備軍人受召時，所屬機關、機構、事業單位、學校、法人、團體應給予公假、工資照給，且上述單位申報當年度所得稅時，得將支付於員工受召期間的薪資，乘以150%自所得額扣除。此外，就兵役法規範，後備軍人教召以退伍後8年內4次為限；為增進誘因，草案也提到，受召4次的後備軍人若志願參與後續召集，第5次起可獲得召集獎金。
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