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業務總監被貶為餐廳出納 溪頭妖怪村爆勞資糾紛


發佈時間:2020/05/07 18:00
最後更新時間:2020/05/07 18:00
圖/TVBS資料畫面
圖/TVBS資料畫面

溪頭妖怪村發生勞資爭議,總監被連降5級成為出納,還有員工遭降薪,不服的勞方向南投縣政府申請調解,但今天未有共識。

以溪頭「妖怪村」打響名號的明山別館股份有限公司董監事會先前改組後,前董事長林光演退位,前總經理林志穎也跟著離開,但新任董事長林淇園接手後,如今卻發生勞資糾紛,前業務總監邱美瑞等7人不滿資方不當調動、無故降薪,向縣政府申請勞資爭議調解。

 

調解會今天召開,勞資雙方未取得共識。邱美瑞說,到公司任職7年8個月,董監事會改組後,她從業務總監被降級為餐廳出納,且休假期間5月3日遭資方以「曠職」為由,單方面直接發公告免職,但她請假有依照規定,除她之外,這段期間也有10多名員工陸續離開。

圖/中央社

邱美瑞表示,前董事長林光演對員工非常好,不知為何林淇園上任後會如此對待員工,對員工這麼殘忍,除一直放話,也不與員工對談,也不將勞動基準法「放在眼裡」,資方許多舉動根本無事先通知,有人休假被通知上山辦離職手續,還有人看到薪資單才知遭減薪。

 
對此,明山別館副總經理林寬國今天代表資方出席調解會,他開會前接受媒體訪問表示,職務調動對公司經營來說「很正常」,目前人事異動情形「還好」,公司運作正常,尤其疫情期間有員工離職,調動某人職務去幫忙,不能說是高階主管「遭降級」。(中央社)

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#妖怪村#勞資爭議#總監#降薪#員工

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