陸軍下士洪仲丘枉死案，其實也突顯台灣急診科醫師人力告急的現況，像是衛生署，每年都會公布急診醫師缺額，包括台大、國泰、北醫等醫院，至今仍招不到人，最主要原因，還是出現在整體醫療體制的缺失，醫師不只超時工作，還要承受醫療暴力的威脅，這些都讓人才走光光，也因此，更無法消化大批病人，就有民眾抱怨，醫療品質變差了。
洪仲丘舅舅胡世和(07.22)：「從6點19分進來，到8點8分離開，都沒有什麼作為。」
事發2個多星期，洪家這回把矛頭，指向負責急救的「天成醫院」，不滿醫院急診形同虛設，雖然遭到天成反駁，不過，這背後其實也突顯出來，台灣急診重症醫療的困境。
民眾：「我剛剛已經點滴，那個血都回流到管子上面了，已經叫半天，都不理我。」
情緒稍稍不滿，畢竟，提供全年24小時無休的服務，急診，可以說是民眾健康的保護傘，更是社會醫療安全網，最重要的一環。民眾：「我知道他們很辛苦啦，但是就是覺得，環境品質沒有辦法兼顧，人太少，病人又特別多，然後有的我會發現，真的不是什麼大病的人，通通進來。」
民眾：「服務品質不錯，醫療設施都不錯，只是(病)人比較多。」
確實，「人多」、「急診壅塞」，已經是台灣急診重症科別，必須面對的最迫切問題。記者黃宇潔：「其實根據台灣急診醫學會統計，每年大概會有640萬人次，到急診來就醫，但仔細分析其中數據，有300多萬人，根本不需要到急診看醫生，甚至有100多萬人，是因為小感冒或是腹痛來就醫，換句話說，台灣的整體醫療環境，已經有醫療浪費的狀況。」
而另一個問題，就是台灣急診專科醫師，老早出現「人才荒」，根據統計，台灣需要的急診科醫師，至少得要有2500人，但，目前真正登記執業的醫生，也不過1200個人，其中，僅有800位是急診專科醫師，整體醫療環境，真的已經出現大質變。
醫師公會全聯會秘書長蔡明忠：「如果環境不改善，我相信流動跟異質率，都會越來越高，尤其老一輩的醫生，在人力不足的情況下，他的負擔會越來越重，新的醫生不願意走入急重難科，這是眼前看得到的現象。」
現在急診室的醫生，必須超時超量工作，還得因為住院額度的限制下，接收越來越多的病患，最後當然流動率也遠高過其他科別，而且，即使每年開出住院醫師的訓練容額，還是找不到急診醫師，今年，台大需求是5個人，到現在依舊掛零，其它像是馬偕、國泰和北醫，也都是一樣的慘況。
醫師公會全聯會秘書長蔡明忠：「在過去3個月之內，發生4件急診暴力，這個對所有在急診室工作，所有醫護同仁，包括這些駐衛警，包括所有在急診室工作的同仁，都是非常大的壓力和負擔，試想，你的小孩子，你要讓他走急診嗎？」
種種狀況下，讓急診醫療成了苦差事，在2011年，台灣有10名醫師被判刑，如果按照人口比例來計算，台灣醫師的刑事起訴機率，是日本的13倍，美國的400倍，台灣的急診醫療，已經出現寒蟬效應。
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