夜班沒人要做！保全職缺「3成空缺」　超商加速導入無人科技應戰

諾貝爾大樓開高薪4.2萬徵保全　強調「沒阿飄」可安心應徵

徵才公告寫得越直白，求職者越發毛，鄰近高雄85大樓的「諾貝爾大樓」，近日在求職社群開出月薪4萬2000元招募夜班的中控組長。條件看似優渥，不過文末的加註卻略顯嚇人，徵才公告中特別挑明了「真的沒有阿飄」、「深夜不用搭電梯上樓巡邏」，試圖替大樓撕標籤的舉動，反而再度引爆大眾對這棟「都市傳說大樓」的熱烈討論。

公車司機缺額達19.4%！碩士生實測60天　曝「極度分心」高壓日常

台北市公車駕駛員缺額高達19.4%，人力短缺問題日益嚴峻，一名22歲碩士生實際投入公車駕駛工作60天後，深刻體會到駕駛員在繁忙路況中必須同時注意號誌、站牌乘客、車內下車鈴等多重任務的高壓處境，更發現排班制度與塞車問題交織，導致駕駛員休息時間被嚴重壓縮，形成難以解決的困境。

台積電工作機會來了！台南場逾2200個職缺　半導體從業趁現在

台灣少子化問題嚴峻，各行各業也遭遇缺工挑戰，台積電缺，就連供應鏈也急需人才，現在加入半導體業的機會來了！「台積電供應鏈聯合徵才」活動號召25家供應商參與，台南最終場共釋出逾2200個工作機會，並結合地方就業資源，讓更多技術人才直接看見進入半導體供應鏈的職涯可能。

影音／月薪48981元你有嗎？逾7成勞工領不到　專家揭「K型化」擴大薪資鴻溝

主計總處公布上半年經常性薪資平均為48981元，年增2.88%，然而領不到月平均薪資的人數超過七成，創下歷史新高。專家分析，除了科技業高薪拉高整體平均外，外籍移工與部分工時人數增加也是重要因素，加上台灣產業走向K型化，企業內部高階主管與基層員工的薪資差距持續擴大。

缺工解方！機器人店員登陸香港　24小時服務、還會跳舞互動

香港一家雜貨店引進機器人店員「小蓋」，能與顧客互動並自動取貨，母公司「銀河通用」已在中國大陸50個城市開設200家機器人商店，此次首度進軍香港。此外，大陸「首形科技」研發的仿生機器人能展現上百種表情，打破傳統機器人冷冰冰的印象。而新加坡紀律部隊培訓機構則導入虛擬實境射擊靶場，結合AI自適應學習系統，協助警員在安全環境中精進槍法。

青年失業率破11%！企業狂喊缺工招嘸人　專家揭真相

主計總處公布最新就業統計顯示，7月整體失業率為3.39%，但15至24歲青年失業率卻高達11.71%，凸顯青年求職困境。然而1111人力銀行今（7）日指出，8月「新鮮人友善」職缺數已達94萬7千多筆、年增6.24%，形成「企業缺人、青年待業」的現象，也點出如此矛盾的關鍵原因。

影音／全家首創「現金自助結帳」！投幣找零免排隊　緩解超商缺工困境

全家便利商店在板農門市引進全台超商首台可收現金找零的自助結帳機，打破過去自助結帳僅能刷卡或行動支付的限制，讓不習慣使用電子支付的民眾也能輕鬆使用。行銷專家指出，這類機台能有效緩解服務業缺工問題，尤其對24小時營運的超商而言，可節省夜間人力成本。

缺工時代零售業掀革命　從規模戰轉打「效率戰」

台灣進入大缺工時代，過去零售業，比是展店速度、坪效與價格，現在人力反而成為最稀缺資源，迫使業者重新設計營運模式。隨著行動支付普及，超商與超市紛紛導入自助結帳、電子標籤等設備，希望減少店員重複性工作！專家指出，人效將推升坪效，成為零售業新競爭力。

最低工資有望破3萬元！專家示警：光調「最低工資」恐難解低薪

來自屏東、主打台式粉漿蛋餅的連鎖早餐品牌，目前全台已有超過600家門市。業者表示，一間門市平均配置約3到6名員工，尖峰時段人力壓力尤其明顯，因此導入自助點餐機，讓消費者自行完成點餐，員工就能把時間投入備餐、送餐及服務，提高整體工作效率。

台畜砸30億建AI屠宰場！智慧手臂取代人工　年產能飆破50萬頭

台畜公司斥資30億元在屏東打造智慧屠宰場，運用AI智慧手臂取代傳統人工肢解，每小時最高可屠宰450頭豬隻，年屠宰量超過50萬頭，產能提升三倍。台畜董事長張華欣表示，透過智慧化生產減少人體接觸，有效提升肉品品質。專家指出，在少子化缺工浪潮下，AI科技導入農林漁牧產業已是必然趨勢。