隨著醫療技術進步及生活環境改變,多國都面臨生育率低、少子化的挑戰。國際的醫學期刊就預計,到了2050年全球的總生育率將降至1.8左右,而且會有四分之三的國家,人口呈現負成長,到了2100年會擴大到97%的國家,全球人口拉警報,呈現「生不如死」的趨勢,越來越嚴峻。

 
台北法國實驗教育機構法文老師韋莉娜:「接下來我們要來看看她做了什麼。」這是台北法國教育機構,課堂現場來自十個以上,不同國籍的孩子一起上課,就像小型的國際組織。
台北法國實驗教育機構英文老師:「非常好。」
 
由外籍家長開的實驗小學不須要法國護照,就能申請就讀,儘管少子化,很多學校招生不足,但能夠讓孩子具備,中英法三種語言能力,也讓父母願意把孩子送到這裡學習。台北法國實驗教育機構校長Anthony Belin:「老實說我們的學校並沒有受到太多的影響,現在是我們辦學校的第三年,而今年我們的新生成長率非常高,第一年只有40位學生,第二年增加到70位,如今我們已有120位學生,我們並未直接感受到少子化的衝擊。」
但少子化是全球趨勢,就連法國在2021年生育率位居歐洲之冠,近年來也很多人不願生孩子,根據官方統計去年每位母親平均只生1.68個小孩,出生人數67.8萬人,創二戰結束以來的新低,為什麼就連最會生的國家現在也不想生了。
台北法國實驗教育機構法文老師韋莉娜:「法國人以前好像平均都會生兩個到三個小孩,可是現在大概20歲的小朋友的想法都是他們想要念書想要認真工作,然後覺得很獨立想要去旅行,想要花錢要花在自己身上。」
法國人貝亞力:「情況已經變了,因為法國的經濟狀況大不如前,人們有一些擔憂等等,我認為尤其是年輕人,對氣候變遷全球暖化問題思考得特別多,年輕一代他們當中很多人,都有一種沒有未來的心態。」
法國人貝亞力VS兒子:「要上學了開心嗎?嗯嗯,禮拜一的話還行嗎?fertility rate,還可以,今天有甚麼課」
貝亞力是法國人,來台定居14年,他認為現代人不敢生最大原因就是經濟壓力尤其在台灣,政府雖然持續大撒幣,但力道遠遠不夠。
 
法國人貝亞力:「如果你真的想增強國家生命力,就得投入更多把錢放進去,不是說我給你一萬元兩萬元就這樣,這起不了作用,如果你真正想透過政策去提振,你可以這樣做。」許多國家和台灣一樣,少子化現象愈來愈嚴峻,回顧2000年,當時全球生育率,每名婦女生育2.7個孩子,遠遠高於人口穩定替代率2.1,但如今已經滑落至2.3,而且持續減少中。
記者劉彥萱:「一般來說各國的總生育率需要達到每位女性生2.1個孩子,才能夠維持人口長期的世代交替,不過國際的醫學期刊就預計,到了2050年全球的總生育率,將降至1.8左右,而且會有四分之三的國家人口呈現負成長,到了2100年會擴大到97%的國家,生不如死成了全世界普遍現象。」

出生死亡差距擴大,到了本世紀末,幾乎所有國家人口都將減少,不過專家點出全球生育率下降,與年輕世代的價值觀改變有關。
台大生物產業傳播暨發展學系副教授陳玉華:「全世界的已開發國家其實生育率都偏低,而且都不到2,這個是整個全球的趨勢,疫情之後大家就看到生育率下降的非常非常嚴重,過去的經驗是認為說如果人類社會經歷一個非常嚴重的天災人禍,你就會有多生的那個傾向,大概從20世紀末一直到現在基本上就沒有看到這樣的現象。」
 
來自新加坡的沈修民與太太結婚多年,但夫妻倆遲遲不打算再多生一個孩子。
新加坡爸爸沈修民:「擔心壓力太大吧,負擔啦,負擔,英文有一句嘛,就要照顧一個孩子,需要一整村的人來幫忙。」
新加坡媽媽Cat:「因為新加坡其實就就真的是要雙親上班,真的才有生活品質,就平民的話其實我們真的還是要兩個人上班,所以如果兩個人上班,多一點孩子誰來照顧。」
新加坡居住生活成本高,甚至被評選為全球最貴城市,物價高漲教育負擔重,總生育率從2013年開始一路下滑,去年生育率0.97首次跌到1以下,創下歷史新低紀錄不只高物價,高度競爭的職場環境,也導致缺乏信心不敢生。
新加坡爸爸沈修民:「孩子生了那一年,我記得我的經理跟我說,今年你的表現不是很好,因為你拿了很多這個產假,他還跟我說了一句,你自己要看喔,家庭還是事業,哪一個比較重要,男生已經有這種壓力了,如果是媽媽的話,想要當女強人當總裁當經理,可是又想到喔老闆會這樣想,那可能我生一個就好,還是我乾脆不要生。」
現在有越來越多女性選擇把重心留在事業,新加坡正面臨少子化,和超高齡社會的雙重挑戰,事實上到了2030年,東亞和東南亞,有一半以上的人都將超過40歲,這一代都擔心未來能退休嗎。

台灣人口學會理事長于若蓉:「全球的趨勢大概都是有希望就是延後退休,希望可以提供高齡者,比較友善的就業環境。」
人力資源專家晉麗明:「各國又開始放寬退休的年齡,甚至於可能都要到70歲,甚至於一般比較積極的上班族,可能都已經把現在這個時代描繪成24小時工作,不退休的這個世代,對於退休的制度退休基金的累積,甚至於一個上班族要能夠享有一個好的退休生活,看起來它的難度是越來越高。」
少子化趨勢下人口結構邁向高齡化,各國政府將不得不協助打造友善高齡者的職場環境,而全球勞動力資源,該如何有效利用,並進行合理配置也是一大難題。
台大生物產業傳播暨發展學系副教授陳玉華:「開發中國家或低度發展國家,尤其是以非洲跟南亞,中亞這一塊來看,它生育率其實還算高,那所以它其實也有很多的人口工作人口,可以遷移到不同的地方去,可是它最後背後的問題還是在於你能不能接受它。」
人力資源專家晉麗明:「先進國家的人口其實也在外流,但是這個部分怎麼樣取得平衡點很重要,最主要解決問題,我覺得還是經濟問題,房價或說生活成本,一直沒有辦法讓它能夠釋懷的時候,它一定會覺得我還是保守因應,我不要讓家庭跟小孩子,造成我這個生活的負擔。」
對一個國家來說,生育率下滑,意味著勞動力萎縮,進一步影響國家競爭力,充滿挑戰的少子化時代,全球人口拉警報,成為人類文明重大難關。