台中市有民眾發現，到拖吊保管場付錢領車，沒想到坐在櫃台，收錢開收據的，竟然是一位才15歲的小男孩，甚至辦公室裡，還有員警在，質疑業者雇用童工，但保管場解釋，這名小男孩，是保管場老闆的兒子，暑假期間到爸爸公司幫忙，當天負責收錢的員工，因為下雨塞車遲到，才會臨時請小孩幫忙，並不是雇用童工。
領車民眾vs男童：「你幾歲啊？吊車處讓你這麼小，就在這裡工作喔？」
車子被拖吊，到保管場付錢，但櫃台收錢開收據的，竟然是穿著黃T恤，理著平頭的小男孩。領車民眾：「他這樣合法嗎男童？」男童：「我是幫人代班。」領車民眾：「你替誰代班？」男童：「替這邊晚班代班，因為他還沒來。」
民眾愈看愈奇怪，小孩來上班，一旁還有警察在看，但男孩拿錢、查證件、開收據卻是好熟練，繼續追問，男孩才說他15歲，是保管場老闆的兒子。領車民眾：「老闆的兒子才15歲，可以替你來代班是不是？」員工：「他今天剛好來啦。」
實際來到保管場辦公室領車處，15歲小男生並不在，但坐在櫃台的，也是未滿18歲，一臉稚氣的女學生，原來他和黃衣男孩，都是保管場老闆的小孩，因為放暑假，平時都會在保管場幫忙，當天因為下大雨，負責領車業務的員工遲倒，老闆才會叫兒子代班。保管場業者女兒：「我只是幫忙代班的。」記者：「負責打電腦收錢喔？」保管場業者女兒：「對啊。」
台中市勞工局主祕廖宗侯：「應該基本上不合適，如果他這是一個委外經營的工作，他必需要雇用合格的勞工。」
勞工局表示，15歲以上，未滿16歲的都算童工，依法可以雇用，不能做危險或繁重工作，但市府委外工作，應該由合格的員工執行，請15歲男童收錢開收據，還是不適當，將介入了解，保管場老闆，到底有沒有把小孩當工人用！
