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「時薪2百」仍徵嘸人!老闆無奈吐心聲 網見行業猛搖頭

編輯 賴慧津 報導
發佈時間:2022/08/13 05:46
有老闆抱怨,明明開出高於基本時薪的薪水,還是徵不到員工。(示意圖/TVBS)
有老闆抱怨,明明開出高於基本時薪的薪水,還是徵不到員工。(示意圖/TVBS)

低薪一向是台灣勞動市場的一大缺點,雖然蔡英文任內6度調漲基本薪資,不過對多數人而言仍無感。一名老闆抱怨,明明時薪都開到每小時200元,比基本時薪168元還高,仍招不到人,讓她相當納悶,「現在人才怎麼這麼難找」。對此,眾人點出「1關鍵」,表示「現代年輕人,薪水及工作環境的綜合感覺都看重」。

原PO哀怨人才難找。(圖/翻攝自爆怨公社臉書)

 
原PO在「爆怨公社」臉書表示,明明兼職時薪都開到每小時200元,但還是徵不到員工,「以前的人都說,就只能給香蕉當然只能請到猴子 ,但重點現在就算給香蕉,也找不到猴子啊」。她接著說,不只兼職,正職員工也難請,並列出正職待遇,包含一頭班8小時、月休8天起,薪資32K, 反觀其他同業,薪資、月休都比他們少,就連兼職時薪有些都低於基本工資,讓她相當不解,為何偏偏還是有人去應徵?

更多新聞:公司普渡「零食不給員工吃」 小氣老闆:我開車載走

原PO也補充,自己做的是燒烤店,而工作內容主要分為內外場:外場要負責帶位、送餐、環境清潔;內場則是出餐、食材備料和環境清潔。她也強調,從來沒有認為開的薪水很高,會視員工工作狀況再進行調薪,「總不能開到4萬,結果能力才2萬8而已吧」。

 
眾人認為因為是「餐飲業」才沒人應徵。(示意圖/shutterstock達志影像)

眾人見狀,認為因為是「餐飲業」才沒人應徵,「餐飲業真的太累了,不管薪水再高我都不想做」、「真的完全不會考慮餐飲業」、「現在有太多人都只想做輕鬆、事少、有冷氣、不會累,最好還能坐著、然後一邊可以玩手機的工作」。

另外,許多雇主相當有感,直呼員工真難找,「我只是要找個業助也是找到厭世! 詢了快200個人, 只有兩個要來面試」、「現在真的很難找,我這開到3萬5000元,月休8天,不用經驗,12點做到晚上9點收店,也是找不到人」。
 
 

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#爆怨公社#老闆#徵人#時薪200#薪資#員工#兼職

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