受到疫情衝擊,國內6月份的失業率4.8%,創下金融海嘯以來的新高紀錄,但奇妙的是,現在不只員工覺得工作難找,連老闆都抱怨找不到人才,有網友在PTT上發文表示,朋友的公司想徵一名業務,投履歷的人寥寥可數,但經過人資調整職缺「兩個字」之後,瞬間湧入海量的履歷,讓他十分不解。
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這名網友在PTT上提到,他的好友想徵一名「業務」,在人力銀行開缺好幾週,投履歷的不到10個,後來公司的人資把應徵職缺名稱改成「業務助理」,薪資待遇也從本來4萬以上改成35k,結果應徵函3天就超過200封。讓他驚訝的問,為什麼這麼多人喜歡當助理?
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也有人有類似經驗,自曝「我們也是,掛專員32K,兩週應徵人數小於10,人資小姐靈機一動,改成助理26K,不用一週破30人應徵,還很多碩士」。但他也表示,很多人不願扛責,寧願少領一點薪,之後才在那唉說「難道助理比較低階嗎、我們一樣累好嗎、不該因為助理就該死領少薪水、一點都不尊重這個職位」,令他感到很無奈,並吐槽「覺得好笑」。
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