康軒文教董事長日前違反居家檢疫規定被開罰，爆料員工傳出遭秋後算帳、被迫離職，新北勞工局也收到調解申請，前員工表示公司沒給付業績獎金，電腦權限也被鎖，甚至收到黑函，雙方會在10/12下午開調解會，而康軒集團發聲明表示，該員工在9/26主動交還識別證，沒有任何不利處分，更沒有逼迫離職。
康軒文教集團董事長李萬吉：「最重要我覺得，企業主對員工的影響很大。」
這「影響力」大到勞工局出面介入，因為康軒文教董事長李萬吉不甩居檢外出，被開罰100萬元，公司疑似為了揪出「吹哨者」，秋後算賬。
康軒文教集團董事長李萬吉：「只要決心要去運動，我就會把時間寫出來。」
先傳出是內部主管家屬對媒體檢舉董事長，該員工疑似被迫離職，不到一個月，23日新北勞工局收到調解申請。
一名前主管控訴自己業績都達標，公司卻沒給付獎金，個人電腦權限也無故被鎖，甚至被發黑函，寫出賣公司還有臉進來，就連資遣費也有爭議，雙方暫定10/12下午2點開調解會。
新北市勞工局勞資關係科長賴顏亨：「看起來他(勞工)可能有主張是依勞基法14條去終止契約，不過這部分我們都會在10/12的時候，會去確認雙方的說法。」
疫情指揮中心發言人莊人祥：「這個部分好像不是他跟我們舉報的，這個部分好像是員工去跟媒體爆料的，所以有關這吹哨者保護的部分，是不是衛福部的議題啦！」
指揮中心表示，員工爆料窗口是媒體，但根據揭弊者保護法草案，除了可以向公部門政府機關或是私部門雇主、主管舉報，檢察跟司法機關也能揭弊，但法規裡媒體不算單位之一。
儘管康軒否認，澄清員工是在9/26主動離職，沒有任何不利處分，更沒有逼迫離職，但雙方說法有出入，調解之餘恐怕得先釐清。
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更新時間：2020/10/06 15:09