圖／翻攝自臉書「爆料公社二館」
一名36歲男網友抱怨，今年5月到新公司報到，明明當初和對方談妥月薪23K，但6月拿到薪水時，實際拿到的金額僅18257元，簡直比法定的基本工資還要少，讓他感覺自己被騙了，其他網友也勸他趕緊去投訴，或是換工作。
原PO在臉書「爆料公社二館」分享6月薪資單，上面寫著本月薪資欄21000元，扣除勞健保833元，和請事假2天共1910元，實領18257元，不過原PO透露先前去面試時，對方開出正職月薪23100元，但到職後才發現2000元是全勤獎金，請事假一天扣955元，因此底薪只有21000元。
據ETtoday報導，原PO透露薪水實在太低，感嘆「對30幾歲的人怎麼活？」因此只做到6月底就辭職了，不過其他同事雖然也抱怨薪水低，但卻默默接受公司的不合理待遇，因此他決定爆料公司的惡行，希望政府能揪出慣老闆，別讓勞工權益受損。
不少網友看完原PO的薪資，紛紛表示「快跟外勞差不多了！」、「老闆是很會算沒錯，但薪資條都要保存喔，若日後有爭議，有5年的追溯期可討回應有的權益」、「實領薪資跟投保薪資不符」，但也有人質疑這張薪資的真實性，並好奇原PO工作時數多久，「我覺得還要看每日時數欸，我有朋友每天工作4小時，1個月19000多」、「確定這是今年的嗎？還是去年的?今年最低薪資23100」。
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更新時間：2019/07/13 11:27