示意圖/TVBS
在職場打拚多年,很多人都關心勞工退休金到底要怎麼領,才不會讓自己的權益受損?但有些人婚後離開職場,或是待業期間導致年資中斷,很擔心這樣還領得到嗎?專家透露,其實有辦法,那就是「要合計或併計年資,湊滿15年。」
一般來說,勞保年資要滿15年,才能領年金,要不然只能領一次給付。據《聯合報》報導,藉由以下兩個案,一個是早年在貿易公司上班,有13年勞保年資的謝先生,後來轉任公務人員;另一名丁女士等小孩大了才重回職場,勞保年資累計10年,現兩人因年紀大了體力不濟,想離開職場。
謝先生、丁女士勞保年資都不滿15年,他們可能領得到勞保年金嗎?專家以這2個例子提出建議,像是謝先生已領公務人員退休金,但他可到民間再工作2年,讓原來有的13年勞保年資,增為15年,即可請領勞保年金,不必申請一次給付。
至於,丁女士因為婚前有工作6年,而在帶孩子期間有參加國民年金保險,只要日後再出來工作4年,這時又改回勞保,所以她可以勞保與國保合併年資,請領勞保年金及國民年金。
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更新時間:2019/03/26 18:41