柯文哲距離就任不到一個禮拜，不過公佈了兩波市府小內閣人事，引起不少質疑和批評，不只有好幾個局處被人質疑遴選不公，也出現部份官位是酬庸競選團隊的批評，對此柯文哲說明，執政團隊最要考慮的，還是放在一起的團隊效力，同時，他也宣告100天內，就會拿出柯市府的執政成績。
台北市勞動局長開票：「賴香伶，三角。」
柯辦文化局長遴選委員鴻鴻：「倪重華今天就是一個沒有拿車票的人，上了這班車。」
準北市環保局長劉銘龍：「我想以後呢，我還是會繼續和他們溝通。」
勞動、文化、環保3大局處，都有人罵遴選不公。北市社會局長遴選委員王榮璋：「我們在社會福利的年資，(加起來)應該超過100年，但從來就是抱歉，從來沒聽過許立民醫師。」
包括觀傳局、社會局、法務局3個首長，也有人說柯文哲，選舉酬庸自己人。準台北市長柯文哲：「有時候我們還是會用，自己比較認識的人，和他聊天，覺得剛好是有這個用途。」
都還沒上任，台北市柯市府小內閣，幾乎局處首長人選一公佈，就有質疑就忙滅火。
台北市長當選人柯文哲：「轉型期的陣痛，基本上我還是肯定遴選，不然事實上，如果，如果我自己一個人決定的話，我今天不會選出這麼多樣性的團體，可是我要考慮說，擺在整個市政團隊裡面，他是最能夠跟我們一起發揮團隊效力的。」
把團隊效力放在第一位，柯文哲甚至還自己，定下第一次期中考時間。台北市長當選人柯文哲：「希望在上任的前100天，就可以拿出一定的成績。」
素人主政開出時間表，是宣示拚績效決心，還是空口說大話。
未來事件交易所執行長洪耀南：「(人事紛擾)好的是說他在衝撞現有體制，不好的是，他還沒有來跟現在政治做接軌，如果真的要一百天有所謂新政，我覺得焦點要集中在一兩樣事上，比如當年阿扁降低服務台，這個人民就可以直接感受。」
史無前例，以無黨籍素人，在台北市拿下85萬票，近6成的支持率，嚐完勝選滋味後，現實的施政考驗，倒數計時。
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