謊報工時遭逮！女遭解雇欲索賠　反被判「時間竊盜」

編輯丘力龍報導
發佈時間：2023/01/13 14:30
最後更新時間：2023/01/13 14:30

一名加拿大英屬哥倫比亞省（British Columbia）女子，謊報工時被公司解雇，欲索賠反被法官判須賠償雇主。（示意圖／shutterstock 達志影像）

一名加拿大英屬哥倫比亞省（British Columbia）女子，日前被公司用有爭議的追蹤軟體「TimeCampn」抓到「謊報工時」，因此遭到解雇；她聲稱自己無故被裁，告上法院向雇主索賠，不過不僅被法官駁回，還被依「時間竊盜」（Time Theft）判需賠償雇主。

《衛報》、加拿大《CTV》報導，根據加拿大民事法庭在網路上發布的判決書，貝西（Karlee Besse）是一名遠距工作的會計師，她聲稱自己在2022年無故被Reach CPA公司解雇，要求雇主賠償5千加元（約11.3萬新台幣）的工資和資遣費；然而雇主卻告訴法官，貝西登錄了50多小時工時，卻似乎並未將時間花在工作相關任務上。

Woman ordered to repay employer after software shows ‘time theft’ https://t.co/ZUsKL0gJ7a
— The Guardian (@guardian) January 12, 2023

貝西（Karlee Besse）向公司索賠失敗。（翻攝自推特@guardian）

Reach CPA指出，當發現貝西的工作進度嚴重落後時，在她的筆電上安裝了追蹤軟體「TimeCamp」，該軟體能追蹤文件打開的時間、文件使用方法，將其登錄為工作時間；此舉是遠距工作時代中，許多企業採取的對策。幾週後，公司發現貝西的工作時間表和軟體使用紀錄之間的存在不尋常狀況。

儘管貝西認為該軟體「不友好」（difficult），擔心它沒有明確區分工作和個人使用，但Reach CPA展示了軟體如何自動做出區分，將工作時間記錄與使用筆電播放電影、電視節目等活動分開。貝西還稱自己花時間處理「列印出」的文件，不過遭Reach CPA打臉，表示該軟體可以追踪列印紀錄，任何列印文件的工作都需要輸入到公司的軟體中，但這從未發生。